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准妈妈孕期检查指南

456122怀孕妈妈

当准妈妈怀了宝宝以后,就要做一系列的准备了,那办理什么手续?何时去医院检查?具体费用如何?下面,就为您详细介绍流程及相关的参考价格。
  
  一.建卡
  
  怀孕后应于3个月内去孕妇户口所在地的医院保健科,建立孕妇围产保健卡(不同街道办事处具体程序有所不同,有的需去街道办事处开具证明,再去医院保健科建卡)。一般需30-40元。凭卡到指定医院进行系统的产前检查。
  
  二.初次产前检查
  
  时间一般在孕3-4个月,首次检查内容及项目较多,因而费用较高,一般需300-700元(大医院相对费用较高)。具体体检查内容如下:  
  问病史:仔细询问此次妊娠过程,末次月经准确日期,以便推算预产期;孕早期有无早孕反应,发热及服药史,有无阴道出血、心悸、下肢浮肿等症状。详细了解月经及既往孕产状况,过去身体状况;做过何种手术;有无遗传病家族史,孕妇年龄及职业(是否接触有毒有害物质);丈夫身体状况。  
  全身检查:进行常规体格检查,注意测量血压、体重,检查心脏及乳房发育情况。  
  妇科检查:听胎心,了解子宫大小、产道和子宫周围有无病变存在。  
  辅助检查:查血常规(红、白细胞计数)、血型、出凝血时间;尿常规(尿蛋白、尿糖、尿沉渣镜检)、乙肝五项、肝肾功能、血甲胎蛋白、梅毒反应。
2009/05/17
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nataliemenatalieme沙发
多谢分享
2009/05/17回复
jjjoeyjjjoey板凳
学习了~~~~
2009/05/17回复
@@@@@@4楼
学习了
2009/05/18回复
noel82noel825楼
学习
2009/05/18回复
bucarbucar6楼
x谢谢分享!!
2009/05/23回复
还要去街道建卡啊?过时的信息了吧?
2009/05/23回复
好文
2009/05/23回复
生育保险是国家通过立法,对怀孕、分娩女职工给予生活保障和物质帮助的一项社会政策。其宗旨在于通过向职业妇女提供生育津贴、医疗服务和产假,帮助他们恢复劳动能力,重返工作岗位。
一、享受条件:
参加生育保险累计满一年的职工,在生育(流产)时仍在参保的,按有关规定享受生育保险待遇。
二、发放标准
1、生育津贴=当月本单位人平缴费工资÷30(天)×假期天数
假期天数:
1)正常产假90天(包括产前检查15天);
2)独生子女假增加35天;
3)晚育假增加15天;
2、生育医疗费。(医疗报销费)
3、一次性分娩营养补助费.
4、一次性补贴.。 

联系方式:
广州市****服务有限公司
联系人:杨先生

手机:15913161581
电话:020-38023588-8309
传真:020-38023538
Q Q 710760806

邮箱:710760806@qq.com
公司地址:广州市天河区中山大道140号华港商务大厦803~806室
2009/05/26回复
谢谢LZ
2009/05/27回复
请问男人需要检查什么项目?需要乙肝检查吗?
2009/05/29回复
好文!谢谢楼主 正需要这方面的信息呢
2009/05/30回复
学习了,谢谢分享!
2009/05/31回复
末次月经4、22,第39天照过B超,下次B超应该多少天去照?
2009/06/06回复
CTTCTT15楼
谢谢分享!!
2009/06/06回复
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