这样面试事半功倍

1.反应快，举止得体

反应快，能第一时间听懂你意思，按照你的意愿完成事情，这真的太重要了。手脚勤快利索，肯定会让你更省心。举止得体的阿姨，还会知道分寸。

2.精神状态一级棒

有的家庭请阿姨，既是为了照顾孩子，更要照顾产妇，体力差一点都不行。健壮的、两眼有神，说话有力的保准没错。

3.证件齐全，一个不落下

身份证、健康证、职业上岗资格证，有合法身份、是否健康、有否不良习惯、育儿技能是否及格，这些都是从证件体现的。不过，今年315曝光了家政公司的证件乱象，所以我们不能太相信有可能几十块买一个的证件。让阿姨出示体检报告，或者带她去医院再体检一次，这样比较安全保险。

4.科学的育儿经验丰富

宝宝护理、婴儿抚触、照料产妇、产妇的饮食营养，了解孩子的科学育儿知识，还要教妈妈怎么喂奶，涨奶各种。如果阿姨是按照自己的养娃老习惯照顾孩子的，那是不及格的阿姨，没有受到正规育儿培训，万万不能要。面试前先准备几个育儿方面的问题，以便考察阿姨。

5.前客户的评价、有口碑的阿姨

有些家政公司是有前客户评价记录的，甚至以此作为考核的指标，这个前客户的评价是可以参考的。而熟人介绍的有口碑的保姆，正是因为有好评价，因此也是大多数人的首选。

跟保姆的相处模式

1.妈友们的经验都说，事先把丑话说前头，聘请前把工作内容、工作时间和家里的规矩、原则性问题要着重交代，这样就能避免很多不愉快的事情发生。

2.和他们友好相处是必须的，但是不能过于亲近，要明确你跟她是雇佣关系，分清界线。把阿姨当自己人，逾矩犯错，这就是杭州纵火保姆的教训。还要给她适当的涨薪或者额外的奖励，阿姨心里也会认可这个雇主。

3.不能完全依赖阿姨。毕竟你家孩子不是她亲生的，很少阿姨能全心全意对待你的孩子。遇到问题，双方及时沟通解决，避免误会和此后产生连带问题，要清晰地意识到你和阿姨的地位是平等的，职责也是。

4.留个心眼，财物别外露，少让孩子单独和保姆呆一起。必要时装上监控，可以明着跟阿姨说，你家有监控的，万一出什么事故，都好让她能证明清白，这个说辞也不失礼。

广州人喜欢称“保姆”为“阿姨”，

青桐觉得这样蛮有人情味的，

一声阿姨包含着尊敬、感谢，

更重要的是有恰当的距离感。

而对于“阿姨”这个职业，我们还是要理性的看，

即使妈妈们不外出工作，在家带娃、搞卫生、煮三餐也是很花费心神，

把一部分事情交付给阿姨，让自己舒服一点也是可以的。

而对于职业妈妈来说，家庭和事业的平衡，有时候就需要一个阿姨。

有色眼镜我们要摘下，对于阿姨我们有考核的方式，就能挑到合意的那个人。

青桐上面总结的可能会有遗漏，

欢迎妈友来分享挑保姆的技巧，关于中介费的小秘密，

或者跟保姆相处的那些事，

新建帖子分享更可以拿到青桐送出的小黄人文具套装！

附上妈友们的心得

@笨妞卓纤纤：

4年，经历过20个保姆 杭州纵火案后 说说这几天热门的选保姆问题（长篇4000字 慎读）

@uandme1 ：请保姆的几点血泪经验

就怕遇上毒保姆，面对急需照顾的娃和老人，靠保姆or靠自己人？