社科院近日发布报告称，中国工资水平在过去10余年大幅增长，当前中国工资增长放缓，工资水平短时间内不会像前几年那样大幅增长。这则消息让一大波上班族眼前一黑，物价一直在上涨，工资怎么能不涨呢？又要马儿跑又要马儿不吃草这怎么可能呢？还是换份好工作吧，免得辛辛苦苦工作一年就涨个100块。对此小编搜罗了五大职业供大伙参考。

销售 (顾问型销售)

看清楚是顾问型的不是泛指业务员。不是所有的销售都是好的，但是在每一个发展正常的公司，销售人员开的车都比老总的好。千万别因为各个行业销售人才缺口的百万量级就一脚踏进来，专家们说，做到了顾问型销售的才是一流，并非人人都能练就九阳神功第十重。

公务员

因职位和部门而两级天下，每年急剧增加的争考公务员人数已经很能说明问题了，公务员的工资可能不吸引人，但福利好，且“有钱难买我得闲”，上班都优哉游哉地用好股互动看行情。

IT工程师

是工程师不是所有跟电脑打交道的都是。无论是熬夜干活的“软件工人”还是闲着数辆保时捷跑车没时间开的金领新贵，这个行业给了每个从业者均等的朝阳曙光，不信？看看那些跟“.COM”有关的公司股票吧。

建筑设计师

房地产有多热，建筑设计师就有多热。更何况，他们的衡量标准不是工作量，而创意。国内高级建筑设计师的年薪在30-100万人民币之间，那些因为一项设计而改变城市的设计师的年薪则不可计也。

高级**

你是211的又咋样？人家南翔出来的工资分分钟秒杀你。哪所大学能培养出高水平的汽车修理工？培养出一个高技术的蓝领会比写字楼里案头工作的白领更有价值，因为他们并非理想中工作的主流，高级**已经成为稀缺资源。