公司财务说出了上月工资,才缴上月社保,也就是说9月的工资应该是10月发的,那9月的社保,也要拖到10月出了9月的工资才缴?这样合理吗?我现在怀孕27周,11月社保就满一年了,要去办理生育保险的就医凭证,公司这样缴社保,我不是要到12月才能办理就医凭证?合理吗?