HR妈妈们，请问你们会录用一个面试表现紧张的人吗？

RT，我就是面试时总无法控制的紧张~~

昨天去面试一份大公司的职位，初试时表现还好，但复试见经理又紧张得发抖~~~55555555555，好失败啊~~

做HR的妈妈们，你们会录用一个面试时表现紧张的人吗，即使那人真的很有实力？

我就是想求个心理安慰而已~~~555~~~

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[ 本帖最后由 LANMAMA 于 2009-9-26 14:27 编辑 ]

2009/08/13

全部回帖

byjwin沙发

尼间公司都几利害喔,面试都要三次,睇来人工一定好高罗.

2009/08/20回复

轩动我的心板凳

LANMAMA:

谢谢各位妈妈的鼓励，我已经被幸运聘用了~~哈哈~~~好开心~~提一下，前两次面试过后，那家公司又打电话让我去作第三次面试，这一次我出门很早，就提前在那公司附近的银行里休息了约二十分钟，做好面试准备。所以我这次面试表现很淡定，完全没有紧张，结果就通过了~~~~55555555555~~庆祝一下，我是找了一个多月才找到工作啊，终于可以结束无业的状态了~~~

查看原文

恭喜恭喜。。。。好好加油。。

2009/08/20回复

轩动我的心4楼

byjwin:

尼间公司都几利害喔,面试都要三次,睇来人工一定好高罗.

查看原文

现在面试的次数跟工资是不成正比的。。。

2009/08/20回复

LANMAMA楼5楼

byjwin:

尼间公司都几利害喔,面试都要三次,睇来人工一定好高罗.

查看原文

呵呵，这公司的人工是我工作以来最满意的~~~
最希望就是与同事相处愉快~~~

2009/08/22回复

兰星星6楼

面试紧张，假如是基层员工影响不是太大，假如是带管理性质的岗位，有问题；不过没有关系，基层锻炼了，就不会紧张了。

2009/08/22回复

Michelle12187楼

恭喜，恭喜。

2009/08/22回复

钻靓8楼

我还没找到工作，面试反而面多了．我人不丑，但就是没人请．唉！面试每次我都很紧张吖！

2009/10/21回复

有没有南方航空的面试经验？？？求助，复试主要面什么？？

【HR交流】应聘者，你们究竟在想什么？！

我只感受到社会对女性满满的恶意，已婚未育到底怎么了！

顺利通过美签，来分享经验的

胎儿会抽筋吗？有颤抖的胎动吗？

好心的HR请进来，从业务经理转行做行政是否很难？

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