同问，我也都有此烦恼阿，我都有二胎指标，但是我好想多拿35天假陪下就快出世的bb阿~~~~~~~~~

我前果几日，都系谂紧呢个问题啊~~不过为了多休35日，都系去办左了。关于节育，当时我都几惊架，（特别系上环，听人讲唔系几好架），后来问左下人，人地话依架都唔使架，签份保证书就得拉~~可以用套套架~特别系单位到办，仲方便~~

你已经比我好了，我办了没有多休息一天。只是拿了政府补贴300元。那35天的补贴不知道是不是补到我工资里了，工资100%发。

同意.

没有二胎指标呢

如果办了证就应该是多给35天假的，但国家的规定也不是所有公司都会执行的。

同问啊，上学是一定要这个证的么？

其实领证对我来说只不过生育险多35天的津贴而矣，我们是私人公司，假期可以多请，不发工资就是了，因为没有二胎指标，也怕到时领了要罚更多就麻烦了，宁可不要那多的两三千块津贴（我估计的数）。其实呢自已也不想要两个，一个就压力够大了，何况自已还大龄，再过几年让我再要一个估计也没能力养，想想50多了，还要供孩子上大学，真是够累的。独生子女证除了每月能领50元，生完多35天假，没别的好处了吧，权衡一下还是不领了，（谁能证实一下小孩上学是不是一定要这个证？）

[ 本帖最后由 想飞的草 于 2009-11-13 15:25 编辑 ]

假期是可以请了，俺们公司的女同事生宝宝都不少于8个月，还是带薪的，不过到俺政策变了，没那么久的带薪假，多要的假可以请，超出国家规定的没工资了，（但没独生子女证想要多的那35天应该也可以的带薪吧，跟老板说说就好了），只是没社保局的35天津贴，俺不想领是为了以后万一不小心有了不要罚更多，这样也不知想得对不对。

每个月250元？不是50元啊？可以领多久呢？