你反对有用咩,你不这样做,大把多人这样做.不过我家是私立的,我是没给,不知道其他家长给不给,我问过的,都不给.我觉得做一行就要爱一行,做什么都要看钱份上.那当大家做的这么工作收入低,是不是就做事不积极我觉得社会嘛,有好人也有坏人,老师也一样.我很庆幸没去公立,因为连保育员都很牛逼的.8

什么幼儿园啊!我们这边不会,但现在小班三十一人,说是有四个老师咯!

同感

我反对有的家长给老师塞红包的做法，这解决不了根本问题，还会教坏老师，把孩子当成摇钱树，从而对孩子的成长更不利。薪水高低是需要老师自己或者工会去争取的。但是既然选择从事幼教这一行，就必须尽职尽责，爱护孩子，我们家长要尽的是替孩子监督的义务。

班上的老师自身的素质是不错的,但校长的眼里就只有钱,
    以上是我对现在BB就读的幼儿园的小小体现
   我家BB所在的幼儿园是一家董事会管理制度下的私立幼儿园,上致校长下到门卫都是聘请回来的,入读一年来都未正式开个一次家长会,只是在每个学期的汇报表演的开头讲几句话,而且内容都是"要准时交学费,..要天天上学等....要不就扣老师的工资啊"
        BB班的老师个人素质是不错的,对小朋友有礼貌,有爱心,有耐性

钱只能提高一时的积极性，改变不了一个人的素质的。不要真以为钱能使鬼推磨。如果一个人人品不好，你给他再多钱也白搭，照样干坏事的。一个好人，钱再少也不会做个坏人虐待孩子的。
我原来在一个私立大学干过，那里的老师素质也是良莠不齐，好的老师没有一个因为学校给的工资低而怠慢学生，相反，象我们这种好人，想到孩子花那么多钱来上一个私立大学，就加倍地关心和爱护他们。而有些老师，整天就关心工资，上课偷工减料。后来学校加了工资，那些人还是那副鬼嘴，还是不积极做事，照样不以学生利益为重。没办法，人品不是一时半会靠钱打造出来的

老师有没有素质不是看个人的工资高于不高，素质不是用金钱可以衡量的，

公立的也未必好，那些老师眼睛都高过头顶了，对孩子的态度不要太恶劣啊

私立幼稚园的园长就认钱的，。我家孩子读的园，小小班本来规定25学生的，现在已收到差不多40名了（猪宝宝和奥运宝宝多），因为地方有限没课室，不能多开一个班，老师管这么多孩子很辛苦。

你反对有用咩,你不这样做,大把多人这样做.

不过我家是私立的,我是没给,不知道其他家长给不给,我问过的,都不给.

我觉得做一行就要爱一行,做什么都要看钱份上.

那当大家做的这么工作收入低,是不是就做事不积极

我觉得社会嘛,有好人也有坏人,老师也一样.

我很庆幸没去公立,因为连保育员都很牛逼的.8

什么幼儿园啊!

我们这边不会,但现在小班三十一人,说是有四个老师咯!

同感

同意。人的素质不是靠钱表现出来的。

老师有师德，医生有医德。。。不是说工资高就素质高，那是因为时代不同了，以前的中专生可以直接分配到公立幼儿园，现在的本科生都只能去私立幼儿园。。。论文化素质还真难比。。。公立幼儿园的老师稳定，流动量没那么大，但是老师都是老油条，私立幼儿园的老师竞争大，不好好干就被园长开了，各有各的好，各有各的不好，更重要的是看你的运气，遇到的老师好不好，私立幼儿园也有很多很好的老师的

国家税务总局有没有人回答，而且我发现私立幼儿园里的老师换的也挺频繁。

这个是有没有爱心的问题

赞成！！

也有一个月三四千块的幼儿园，那里的老师工资就高。看家长的选择了，我以前去一家高价幼儿园参观过，老师的素质很高。
4楼的朋友，谁有那么多钱啊，有么多钱我就一个孩子请一个老师来教了

都在类似东*红的幼儿园里搁着呢，嘻嘻！那些幼儿园又收赞助费，国家有拨钱，老师的素质是高，但老师收的的礼物可能堆得更高呢。进什么样的幼儿园，问题不是很大，关键是碰到一个好老师，但好老师真的很难找啊

LZ,收入多少,和怎么对待孩子,并无直接关联啵,不要误导了大家,以为薪金低的老师,就对小朋友不好了.

一样米养养百样人