老公从学校毕业就进入建行,从最底层的员工做起:办事处交换员—支行会计科交换员—会计科柜员—会计科营业主管—办事处副主任(主管内部工作)—办事处副主任(主管全面工作)—支行会计结算部副经理(主管全面工作)—辞职。辞职后银行的办事处都改叫支行了,办事处主任也叫行长了,但属于科级支行,这个行长也是科级干部,真正的支行行长是处级干部。在建行工作了十一年,虽然是前途看好,待遇也逐级有所增长,但随着了解越多,接触的层面越高,就发现上面的天空更阴暗,下面的空气才自由。压力大得很,最讨厌的是下面出了问题上面要“连坐”,哪怕你所在的管理部门管理到位,但由于某一个柜员粗心或有意出现大差错,上面也脱不了管理责任。
有朋友是做银行的..好耐以前就系人工几高..而家2K左右... 晚晚做到9点才回到家....埋数埋几个钟....成日要考试...星期六日休息重要去摆档口卖银行D纪念品....无钱俾架[ 本帖最后由 小k女 于 2010-9-22 01:39 编辑 ]
是哦, 我很多时候看到那些职员慢吞吞的就一肚子火,好不容易排到了,却挂一个牌子出来,暂停。。。。然后他们就跑去吃饭了。。后来有位老婆婆在那里骂“你们要吃饭,我们就不用吃饭吗, 排了一个上午,连我这个老太婆都站了一上午,你们居然去吃饭” 后来那单位赶紧叫人回来了,哈哈