另外还请请问LZ，9月生完BB后，多久才可以拿到津贴？

请问一下楼主，生产完后，就可以立即停了社保吗？还是要申请以后再停？

我也是找人才公司挂靠买保险的，我的是60元每月的服务费，756块多的保险费，我也问了人才公司是有一万多的可以拿得，他们公司不会扣其他什么手续费用。我觉得这个真的是要买之前就要问清楚，要不等你报销的时候才扣你就明显是骗你了。

    天啊，我写了长长一篇内容，上传不成功，然后回去看的时候不见啦！抓狂啊！现在重写一遍，伤心……    本人于今年9月初生下可爱的小王子！早就想把生BB的经历和购买社保的经历写出来，一直没有时间，今天空闲，先说说购买生育保险的经历，与大家共勉。    在今年4月份，从公司辞职回家，安心养胎，在妈网上看到很多ZMM挂靠公司办理生育保险，我从去年8月份交的生育保险，要到今年7月底才够一年的时间，所以要加紧时间购买。自己算了一下，还是购买生育保险比较划算，因此就来找公司挂靠了！由于自己不认识朋友开公司的，只能找人力资源公司帮忙，看到在妈网上，很多公司报的服务费都不一样，贵的要几千块，便宜的只用几十块，后来找到一家说只用50元/月的服务费，就可以挂靠公司买生育保险。通过QQ联系之后，觉得还不错，每月只用50元的服务费，我问他们其他公司为什么要差不多3000块一年的服务费，而你们只需要50元/月，那个业务员说他们只是做熟客，纯粹是帮忙代缴而已。我把自己的情况告诉他们，如果按照预产期我几乎是不能报销产检的费用，只能是报销生育的费用，如果早产的话，是不能报销的。他们叫我自己考虑，说毕竟生育津贴报销下来有一万多块。想想那么好的事情，还是尽早办理吧。然后我就屁颠屁颠的去到挂靠公司签合同了。    去到挂靠公司，他们问我需要填写多少金额的工资基数？广州最低工资基数是1300。我想交社保已经需要756了，还有交服务费50元（其实服务费差不多要100元，他们说还需要一个“残补金”49.22元，其实是不显示在社保费上面的，我想人家一个月帮忙交社保也挺不容易的，多交一点服务费也可以啦，反正到时候还有1万多的报销呢）。由于自己当时没有工资，一个月要交855元，还是按照最低工资基数来交吧。就是因为不是很了解生育津贴发放标准，以致于后来收到的生育津贴少了很多。生育津贴=当月本单位人平缴费工资÷30(天)×假期天数。那么“当月本单位人平缴费工资”，就决定了生育津贴的多少，我交的是1300的基数，后来社保局报销了9千5，拿到手的只有5千6，因为挂靠公司说他们“当月本单位人平缴费工资”比较高，我报的基数属于最低标准，所以拿到的就少。因此，需要挂靠的ZMM一定要问清楚这一点，是全额返还？还是按照申报的基数来返还？也许说了那么多，很多ZMM还是看不明白是怎么一回事，那么我列出数字来，大家可以看明白一些：    交的社保费用：855.79/月（包括社保费756.57元，服务费：50元，残补金：49.22元）一共交了7个月（4月-10月）    那么合计：855.79*7=5990.53元    没有办理生育凭证之前产检费用大概用了：2600元    办理生育凭证之后报销了：350元    顺产与住院：3782.4元（顺产与住院费用）+487.5元（BB住院费用）=4269.9元    生育基金报销了：3282.72元    出院结算：4269.9-3282.72=987.18元    社保局发放生育津贴：9502元（其中我拿到手的是5691元，挂靠公司收了3811元）    总的费用算下了：    自费的费用：5990.53元（7个月社保费）+2600元（自费产检）+987.18元（出院结算）=9577.71元    报销的费用：350元（8月份产检费用）+3282.72（生产时生育基金报销）+5691元（生育津贴）=9323.72元    总结挂靠公司购买生育保险需要考虑的几点：      1、一定要找信誉好的大公司！挂靠公司收取服务费怎样收取？一年一次性交？还是逐月的交？除了交服务费，还有没有其他的费用？      2、生育津贴是全额返还？还是按照平均缴费工资返还？如果按照当月本单位人平缴费工资返还，那么可以考虑多交一些社保费用，拿到的款也会相应多一些。最好问清楚，他们单位平均缴费工资是多少，这样可以拿到更多的生育津贴。     3、条件符合之后，尽快办理生育凭证，以便产检的时候可以报销！    以上就是我挂靠公司购买生育保险的经历和费用，供大家参考！    补充一下：        看到那么多人回帖，真的很高兴，谢谢大家！    很多朋友说我应该是被黑了，呵呵！只能说吃一寸长一智，事先我确实对生育保险这方面不是很了解，也没有认真看合同，而且签约的时候我就问了他们，1300的基数和高的基数有什么区别，他们说没有什么区别，就是以后拿多一点。当时我认为的“拿多一点”是退休之后“拿多一点”，没有想到的是生育津贴补助的时候“拿多一点”。由于自己当时也没有工作，就先按照低的交吧。    一直到我在社保网上查询到自己的生育津贴是9502元之后（正常的一般都会有1万多的生育津贴，由于本人懒得去办理独生子女证，所以少了35天假期，补贴相对也少了一些），我就问他们什么时候可以打款给我，他们才告诉我，虽然社保局拨下来那么多款，但是不是按照社保局给的全额补贴给我，社保局拨下来的补贴是按照他们公司的平均工资基数来算的，而我的津贴是按照1300的基数来算，还说合同上都写明了。这个时候，我才找到合同看了一下，原来在合同的最后，补充了几点，是这样写的：1、生育津贴（按本人申报工资计算，如本人申报工资高于我司平均工资按社保核定基数计算）2、一次性补贴（由社保局核定）3、分娩营养补助费（由社保局核定）    其实事情都过去了，我也不想追究什么，如果在签合同之前多了解了解，多问清楚，也不会有这样的“损失”了。至于是什么人力资源公司，在这里，还是不说的好，只是给后来者一些参考和一些建议，希望大家都顺顺利利的，最好不要有相同的经历出现。再次感谢各位！  

我是广州户口，已经购买10年左右的社保了，但是最近辞职了，宝宝们有2个月大我属于“晚婚晚育”，而且“怀的是双胎，可能会剖腹产”，想请问下大家：怎样购买社保，更划算？谢谢！