公司上班好几年了,如今怀育8个月. 有买保险,一直没有生育险,和人事谈过,当初说到时候公司支付费用, 问题是现在人事自己休产假回来,又辞职了,并且还和公司打官司中,. 新上任的人事,又啥都不太懂! 想找时间和她谈吧,每次都推托.姐妹我该怎么办呢, 如何与公司谈啊,快生了,着急呢.
现在都怀孕8个月了,补交也来不及了吧,我现在只能是和公司谈判了, 但具体要争取哪些,1、生育津贴(这个有公式算的)2 、生育医疗费。(这部分怎么算呀,据说有生育险挂帐也不是报全部的,搞不懂哪些可以报销)3、一次性分娩营养补助费(这个有公式算的)
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