我从一毕业就在这公司工作，虽说是前500强大企业，净公司员工就有4500人左右，办公室人员都有1500左右吧，公司是人员管理制的记录考勤的，还没打卡，所以工资起点低，但加班费可以混。。。。并且在这么大的企业里，能加个高一点的工资很难，所以想升个级，真是难上加难了。我都干了10年左右了，现在还是一名普通的专员，工资好低，老是看到人家说广州4000元（税后）的工资有多低，但我们这里专员拿到工资还没有这么高。。。。。。不过我的工作很轻松，跟了个小领导只要我们干完自己手上的活，不影响工作的情况下，不就不管我们了。。。。所以这么多年，我就算啦，离家近，上班中途只要跟小领导说一声，就可以“偷鸡”，这样的工作对于有家庭的人来说，真是十分的好与方便的，就除了工资不高。不过最近公司要改革了，实行打卡制上班，没得混加班了，并且没得中途“偷鸡”，而且这个月，上一级领导只申请为我们其中一个员工（与我一样学历、年资比我低5年，干的活都差不多）升级，这又更触动了我更想走的心情了。。。。最近我在网上求职，发现提出的工资都好低，而且要求年龄都是30岁以下的，对于我这没技术性的活（LZ我是一名专科生，前期是做行政内杂七杂八的、类似文员类或行政专员类的工作，后期调了个部门，是做报表、ERP数据管理的，工作性质要认真的）真不知如何找工作了。。。。请告诉我，你们一般是上哪里找工作的，什么求职点，网上？招聘报纸？招聘现场吗？10年没找过工作，真的脱节了，也不知如何去面对面试了，想着要走人，还真没这勇气。。。。

         前程无忧，南方人才网

应该去南方人才市场现场那交钱，就可以让你的简历在他们网站上显示。这样找你的单位就很多。就是人家单位主动找你了。