坚持全职！！！孩子的性格和成长从小就要培养好，习惯性格一旦定型怎么也改不过来了！！！！老人家带很多问题的，因为他们一直会说我原来带了多少个小孩都是这么长大的，但是他们原来带小孩子也不是天天像现在一样每天捧着宠着，那时候他们也是父母也要做事，就像我们现在一样的；而且他们的观念一旦形成怎么也改变不了，也有一些方式正确的，但是少。我们就不一样，我们可以随时改变方式，哪些不对我们会检讨，会改过来，但是老人家明知道错的也改不了的！！！

还有工作挣钱什么时候都可以，但是小孩子的童年只有一个，也就那么几年！小时候教育好了，长大以后就很省心，不然以后头痛的时间一大把！！！我相信大家就算全职时间也不会太长！！！

26岁就全职，而且工资还不低，如果小孩到时上幼儿园了，还能再找到一份这么称心的工啊？

26岁就全职，而且工资还不低，如果小孩到时上幼儿园了，还能再找到一份这么称心的工啊？

如果你是与家婆住，全职也未必有用。要老人家认同你那套育儿方法一点都不容易。

别辞职，你的工作很不错。自己平时有时间就多教育孩子，也可以送全托。我是自己做生意又带宝宝，两不误。但是很累。。

楼主全职，想教育好孩子，坚持培养孩子好的习惯，家婆必须得离开，不能住在一起。如果在一起，根本无法实施自己的教育理念。家婆离开这点能否做到。 全职一年后，孩子上幼儿园，开销还不是太大，只是每个月的幼儿园费用。 但是全职两年后，孩子五岁，如果家长有想法，想给孩子培养点兴趣爱好，费用会直线上升。  家庭负担困难否。  如果没有什么培养兴趣爱好的想法，这可以忽略。
楼主不全职，下班后就不得偷懒，必须认真带好孩子，了解一天的所有动态，及时与孩子沟通。 但是在这时间内，肯定会为了教育理念与老人发生冲突。
身边一个妈妈放弃了自己的琴行，她说，挣再多的钱也是为了他。如果忽视了他，挣钱也没意思。
但是教育产业化，很多理念的实施是需要经济支撑的。

严重支持～不要全职，这么好的工作。

跟我情况好相似，我也不想放弃工作，但又想照顾好孩子。

我全职一年了，而且是孩子上幼儿园之后。因为要孩子晚，我的想法跟年轻妈妈们不太一样。我觉得养孩子跟供楼一样，首付越多，月供越轻松。而且全职并不代表妈妈只围着孩子和灶台转，永远不要停下学习的脚步，过好眼前的每一天，何愁未来呢！

如果自己对目前还满意的话，建议不要辞职。
我就是本着楼主LG这种态度辞职的。。。发现，全职妈妈这活比上班难得多。主要是心理不太适应，容易造成对孩子太过关注，然后就会很不自觉的对小孩要求高了很多。。。。造成双方彼此很多的不愉快。。。。
当然，我的小孩比较大，他幼儿园毕业我辞职的。现在读二年级。。。这个阶段可能跟两三岁阶段还是有区别的。仅供参考。

去上 半天早教，这个方法不错。谢谢宝妈。

其实我今年也全职过几个月，就是婆婆没离开，我又出来上班。在家冲突实在太多。这次的全职就是完全我自己带，婆婆过年后就不再来。关于经济的问题，不知道了，一年房贷伙食旅游七七八八全部花下来还能剩个十来万，老公也就这么个能力了。不知道小朋友以后的花费是不是惊人的。

收入还好，现在还可以无忧生活。也可以自由支配。

我们是一直就没有人帮忙带孩子的，休完产假，就全职了，我是全职到孩子三岁上学了就出来工作的，现在我和爸爸负责接送孩子，我们都很开心，孩子性格也很不错。

支持上班

+1
多少全职妈妈在家等工作的机会啊

支持上班。。。

在宝宝刚生下来的时候，你就应该自己带，自己用心带，多看些育儿经方面的书籍，遇到不好解决的问题，可以通过百度、育儿网站、专家等交流育儿方法，对于孩子的不好习惯，作为妈妈要第一时间发现并帮助孩子纠正，让孩子在妈妈的教育下长大，感受到妈妈的爱。总之，妈妈的言传身教，妈妈的爱是奶奶不能替代的。除非奶奶比妈妈带更有利于孩子的成长。否则，就算有6万一个月，你也应该回家把孩子带到5岁。

我觉得你说的有点道理。是我自己太享受了，没去作为。可跟婆婆相处的过程中，很多矛盾。作为了，老人家就一副不开心的样子，我也是碰到过几次。还有我一直很感谢婆婆给我带到现在，所以老公不要她带了，要她回去享受生活，我自己来带了。如果父母自己带还带不好，那无话可说了。但是被其他人带坏了就担心会后悔。