人事是需要积累圈子和人脉，mm可以开始多注意下

       眼瞅着14年的春季招聘旺季临近结束，每天小编在坛子里也看到不少美妈已经找到了新工作，有的美妈收入3k但也怡然自得，工作时间自由，有双休，办公地点也较方便；有的美妈收入3w（羡煞了、亮瞎了小编的钛合金钢眼）但在纠结要不要辞职，同事拿到的更多，自己投入了所有的精力和时间，无暇顾及家庭和小朋友的状态又确实让人崩溃；更有美妈面试时对方一直不愿意说破薪酬，真要到快上班的时候才知道给了一个“业内平均薪酬”，去也不是不去也不是。       同时，大家也可能面临一些其他困惑，为什么同样是文案或策划岗位，在广告公司和在房（tu）地（hao）产的收入可能会是相差甚远；为什么某些看上去光鲜亮丽的职业，真实收入会让人跌破眼镜，（不要告诉别人，小编说的是某些大品牌杂志的时尚编辑）。        这里，小编邀请各位美妈来揭底自己的或是熟悉的行业薪酬，给正在犹豫薪酬的美妈实质性的建议。政府职能机构、能源、餐饮、电讯业、房地产、服务、服装业、互联网等）

服装业,外企，算是采购加工业

服装业,外企，算是采购加工业

其实怎样才能进外企呢？英语要好到什么程度？我感觉非应届生的话很难进的样子。

通过面试就能进啊，呵呵。英语六级会看会写会读。如果没有经验可以先尝试一下temp或intern，建议多留意你有兴趣的外企的招聘广告。

虽然六级会看会写就是缺乏环境去说呀，现在想想突破的方法也一直在努力。招聘网站上投了好多简历都没有面试电话呢。。。可能之前一直在私企背景不太好吧。请问是不是内部推荐的机会大很多呢？

是后台的，隐性的前段可能有接触，我们是没有的