广州喜迎门设计:跟他私下好好聊聊,撕破脸的事不到不得已都不要做,毕竟低头不见抬头见查看原文没有什么好聊的,大家的频道不对,说不到一个平面去。今天我吃早餐的时候不小心弄了几点酱油在白衣服上,我都用丝巾遮了半天了,就是不想让烦人精看到,一定又大肆宣扬!
天河熊猫女: 跳槽到公司上班好几个月了,没有试过迟到,做事情也是做的自己的,不说别人半句坏话,更不会得罪同事。但是,某男同事总是喜欢对我的穿着说三道四,看到我每天穿不一样的衣服,马上就讨论,多少钱啊,在哪里买啊,哎呀买贵了,哇有点cheap喔。看到驳长发了,又说这长头发不适合你;看到平时有应酬,上了朋友的车(男),看见了就说怎么你身边那么多男人啊? 我没有现场发作,只是每次都冷笑一下。我在想,是因为我业绩比较突出点才这样哈?这样的男同事就是cheap,我平时买水果、零食什么的都会分给同事,男女有份,他得了便宜还不卖乖,说你好会笼络人心哦。 烦死了。求大家经验良策治治这样的烦人精! 1.我干脆直接发作,与他势成水火 2.笼络他,零食什么的分多点给他 3.直接和主管说,让她评理 4.和其他同事更好,孤立他查看原文我觉得当场笑着呛回他比较好。这样,是在告诉他,我没有恶意,但是你这样说我不喜欢。比如他说:衣服cheap,“哎呀,是啊,业绩不好只能穿这个啊,你们都是穿高级货的吗,你这个多少钱,几千吗?看起来也没多高级啊?再比如:他说笼络人心。那我就作势假装要拿回给他的那份,啊,我不知道我给大家水果就是在笼络人心也,你不喜欢啊,要不要给回我啊,我还想吃呢反正就是各种呛,让他各种不爽,但是又是笑脸。多几次他就知道收敛了。无视的话,他会变本加厉。直接开骂,又会说你小题大做
和其他同事更好,如果他当面说你,你就当着大家面说,好,我下次注意点。但还是自己过自己的。日久见人心。公司生存是讨好上的,拉拢同等位置的,整合下面的。不能发作,他现在就挑衅你的毛病啊。你发作就是中全套。不温不火的,礼貌做足,少跟他有联系,跟其他人好,业绩上去了,其他人的团体也稳固了,才是你治理他的时候,治理他还不能因为是他针对你。而是要说的他对公司如何不好,私人恩怨要转化为工作障碍,才能得到别人的支持。