今天直接领导找我谈话，没有明说，我理解的大意是业务素质不高，缺乏全局观念，不适应现在形式的发展，在这个地方工作还是这种水平，会被人怎么评价。然后举我例子。。。。看我没什么反应。不愧是领导，马上换思路，跟我谈父母对孩子的影响，潜移默化，孩子跟我有样学样。。。。。提到孩子，家庭为重的我，即可精气神起来，深刻反思，仔细思量，领导讲的还是有点道理。他的观念是工作家庭分不开的。积极向上的妈妈，消极混日子的妈妈，哪一个给孩子正面的榜样呢？领导水平还是蛮高的，做思想工作也是一流，他的原话我不敢照搬，万一领导也上妈网看到不好。呵呵唉，跟着要求严格、业务又好的领导干活，压力慢慢来了，
芝麻扭一扭:叫你别升新岗位，一升就意味付出更大。混就混呗，多少的薪酬付出多大的能力，批评当下酒菜-查看原文我们这种单位，付出跟工资卡上的薪酬没多少关系。权力、职务，我又免疫，希望我可以以身作则，对孩子栽培有所帮助。
蛇宝宝12
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蛇宝宝12楼
冰安爸爸
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