royroyso
在年薪20-30万面前终于累倒了……
4238375谈天说地
离开这家国企后，我选择了现在的公司，当时进来这家公司还不是现在这个规模，100人不到，部门没什么制度流程可言，而且也不是去做管理，就是一个小专员，给的4K。但老板很赏识我，这是我在国企里得不到的重用，就是这样，在这一年，我开始跟随了我现在的这位BOSS，开始在她身边辅助她去打天下……
2015/04/23
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§俅☆俅§沙发佩服楼主 我现在也处于就业的迷茫期其实可以说是一毕业就迷茫到现在，09年毕业到现在换了N多份工作，除了其中有一份坚持了三年多以外其他的均是一年多或者半年几个月不等！现在面临着准备要孩子却又工作不稳定的尴尬时期
2015/04/25回复
凌清影板凳楼主现在这个人工在HR来说算不错了，我说的模式不是国企的，而是不同岗位级别的处事模式，如果是主管跟踪每个细节是对的，但是到了总监还把太多精力放在确认细节上面就有点问题拉，你知道诸葛亮怎么死的吗？累死的，而且你这样去那个 搞全国的岗位会更累
2015/04/25回复
happylam4楼行业问题吧。这个年薪不错了。压力什么的，在其他行业都一样有，而且待遇还差多了。要给我这个年薪，累死累活都干了。而且太过于抓细节，到了一定层次就不合适了。做到高管，更重要是抓大方向了吧
2015/04/25回复
bbf1983
firev
西周教育
lovecm
小雨霏霏
yosmile
cc与乐儿11楼royroyso 发表于 2015-04-24 18:58
那时已经是2006年毕业了几个月,离职家里没有一个人觉得可惜的,因为我身边的朋友和家人早就叫我不要做这样的..
2015/04/25回复
豬仔包
笑笑ㄟ坏脾气
优尼贝特教育
orangeflower15楼留个印
2015/04/25回复
gudogudogudo16楼不错 等故事
2015/04/25回复
Chloe84
mjdeng
lovebluesky19楼年龄小点过楼主，但薪酬就少好多，惭愧无比，向你学习。但要注意身体哦！祝开心。
2015/04/25回复
