silentcat
哈哈，说得对！一个罗卜一个坑，总得需要有人甘心安心做3K的工作，个个都带着宏大理想来做3K的工作，不出半年老板又得再问下一个“有没有什么人生规划了吧”----不过话说回来了，你确定老板这样问不是期望得个否定答案？
面试问我有什么规划！我只找份普通工作还规啥划。
1007353谈天说地
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fairyfish12322楼你就说你的规划是跑出去报好税，工商事务搞掂，做好自己的本职工作
2017/03/08回复
myjill
woaifeizhu24楼对啊，去打工而已，又不是做什么高职位。还问对自己未来几年有什么规划，总觉得问这个问题的HR有点毛病，3-4千的工作，你还想人家有什么规划？就是能养活自己咯，真的有规划就不会应聘基层，去应聘经理喇！
2017/03/08回复
麦家宝032325楼我也遇过问对未来5年有什么期望？我也是直话直说，我只想做份稳定的工作，没有什么特别的期望，后来HR也是请了我，不过我做了一年就辞职了，答应人家双休，后来要轮班，周末儿子没人带，实在要辞职
2017/03/08回复
小凝妈
小小的熊仔
663454413
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abb1977
二宝MM8
yukipoon8031楼对自己人生没规划的人，是那些没买房，或不会买房的人。
楼主说话有点过份。
2017/03/08回复
147686576
happyhuan_2010回复 口袋猫咪 的帖子
规划的概念源自一句话，不想当将军的都不是好士兵
一个用人单位或多或少，都希望自己的员工能够有要求（直接结果就是为公司可以多做贡献，一个想做主管的人，她首先会要求管理好自己，她做的工作一定会比不想做主管的人，更热衷工作，多付出一些）
或者自己假装“规划一下呗”，入职了再说，随机应变，多说一些对方爱听的话
规划的概念源自一句话，不想当将军的都不是好士兵
一个用人单位或多或少，都希望自己的员工能够有要求（直接结果就是为公司可以多做贡献，一个想做主管的人，她首先会要求管理好自己，她做的工作一定会比不想做主管的人，更热衷工作，多付出一些）
或者自己假装“规划一下呗”，入职了再说，随机应变，多说一些对方爱听的话
2017/03/08回复
口袋猫咪楼34楼abb1977 发表于 2017-03-08 14:04
楼主之前不是在公务员里么？你哪里是没规划，看你之前的帖子，就是因为你对工作要求太多，才高不成低不就的..
2017/03/08回复
口袋猫咪楼35楼abb1977 发表于 2017-03-08 14:04
楼主之前不是在公务员里么？你哪里是没规划，看你之前的帖子，就是因为你对工作要求太多，才高不成低不就的..
2017/03/08回复
口袋猫咪楼36楼yukipoon80 发表于 2017-03-08 14:24
对自己人生没规划的人，是那些没买房，或不会买房的人。没买房就该没规划吗？你也想想3000多的工资能买的了..
2017/03/08回复
熏衣草的忧郁
斐女
zizi_1010
