尝试跟领导协商，以减少工资的方式，继续工作。条件是，把当日工作做完就能走，不计考勤不打卡，不在单位耗费多余时间。
如果从事的是可替代高的工作当再下没说。

没有什么该不该的，还有女人为了事业，不生孩子，最后要离婚的，你说又值得？但就是有人这样做，还不止一个。

同意沙发的意见

我也要面临带崽辞职了。孩子暑假没有管

同意楼上的   可以参考 一下

多谢宝妈的意见 老板也说过以减少工作时间的方式让我继续工作，也说可以让我一个月请假1周左右去老家看我宝宝，我自己觉得两边来回跑好累 索性辞职了

女人真的是很不容易  但有时候真的是进退两难  没又两全其美的办法

不应该。

很难遇到这么好的老板，干得开心的工作，小孩天天会长大的，楼主还是不要当全职妈妈好，当然啦也要看下你老公能力

有舍就有得，生孩子前夫妻就要计划好，如果你有本事，有能力，叫你老公辞职全职带孩子，一样可以。

看你干什么工作了，在家一样可以干事业，不跟社会脱节，有自己的收入就行。女人肯定不能为了家庭放弃事业了，现在男人多现实，你年轻漂亮还好，以后你年老色衰了，肯定会有中年危机的。什么是母亲，就是当你自己可以独立解决所有问题特别是经济问题的时候，你才能成为合格的母亲。

家庭为主

如果可以的话，不要放弃工作。这是女人唯一的出路。

真是遇到了中国好老板…

继续上班，请个保姆会好一点，就算你赚得不多，职业不用断。长期不上班，前提是夫妻感情好，老公赚得多而且都交给你。如果保姆都不舍得请，我猜你们经济也不是太好。

如果可以别放弃自己的事业！

其实真系会好苦恼，我都全职带仔成两年，后来中班就好了。出来重新上班。