有家庭的人了，还这样经常换工作，试用期都做不下去，那就要找自身原因了，不可能一味的是公司的原因，即使你不在这个公司做，在其他公司也会碰到这些的……

同意

哎

其他公司一样的，其他主管一样的

我们经理也是这德行！看来真是到处都一样！

我们公司老板绝对是一个临下班就有许多“紧急”工作要安排的人，有些公司就是这样，喜欢占员工便宜。打份工没办法了！

无奈

能忍则忍吧，好想要一份工作，太多坎坷了！

我老公下午五点半下班，他领导每天都准时五点半的时候叫他们留一下，别急着走，汗😂😂😂

对这种主管，必须坚决say no，要么他炒你，要么就是对着干，下班准时就走。反正你的觉悟是大不了不干了，那么你还怕他不成？这种人从来就是欺善怕恶的，你比他恶，你就赢了一大半。

干嘛要忍？人生是自己把握，一份好工作是个人与公司双赢得结果，而不是一方得迁就。

我也是主管，随时我也很不喜欢手下那两个女同事，整天胡乱指挥部门的其他同事做事。但我从来不说，因为她们两个都是有裙带关系的，她们爱怎么折腾就怎么折腾，出了问题我一概不负责。

有时候做人就是要忍，不就一个工作吗？看开点

我也是一个主管，还是觉得太冲动了。真的哪里都一样，收入好就很难不加班。有时候临时有项目，也没有办法。如果是我，我可能会在家加班，或者吃完饭回去加班。这样不影响吃饭，也能给老板一个交代。有时候老板相处久了，习惯了就没那么难相处了。

我觉得辞职就辞职了，没有关系。像总是在下班让你开会或者加班的，肯定是没完的，日子很难熬的。之前我有个朋友也是这样，他总是在下班的时候被上级进办公室开会，下班时间也没准时过，反正到后面是过了试用期，他说没法干了，后面重新找工作了。

其实甘样的主管周围都有~~你敢担保换左一家新公司之后吴会遇到甘样的人？

作为主管真心没法接受自己还在加班员工到点就走了。。

你老公明智

处好手上事情就走，总不能没完没了吧