现在这个社会，没钱，讲不了志气，上有老，下有小，换岗就换咯，工资不换就好
就当骑牛找马，先拿着人工再说

唉,就是现在这份工作收入虽说不上高,却也并不低,而LG的收入也并不稳定,所以从收入上来讲,还是挺需要这份工的,如果换份工,收入可能会更高,但可能忙得没有什么时间陪BB了!

在没找到新工作之前，什么可能性都别去想。。。。要是我，我在没找到更好的工作前打死不辞职，万一辞了以后连续N百个日子失业呢？家里咋办？

可是真的是超郁闷啊

忍!

没生BB前是为了BB留在这间公司,生完了..........还是得为了BB留在这间公司...............人啊,到底是为了什么!

趁还有猎头市场换公司吧,BB只要不是没人凑就还不需要太担心；
你位高权重，换了新公司扎稳脚后，再私一下自家应该不成问题的；
另外看目前情况，继续呆在这间公司却是绝对没有前景了，被下刀是迟早的事啊！
不过，如果楼主家等你份工资开锅那就别走了...

LZ在公司做了几年了?如果时间长就想办法让公司主动辞你,反正新的老总对你已经没有好印象了,那就撕破脸算了,先要一笔赔偿再说,要么就是继续再混下去,等LG工作稳定了,宝宝上幼儿园之后再辞职走.

不走,搏抄都好过走,呵呵.
其实你现在都还可以闲散,收入高又可以较为闲散,多难得,其实只是你心中的一些小落差而已,现在很少闲散又收入高的工作了.
不过如果你事业上还很有冲劲,想创上番大事业又令当另论了.

是我的话,,我一定会忍,,,等宝宝三岁可以上幼儿园的时候,我就骑驴找马...

这一年多就当卧薪尝胆了

就看你现在看重什么了，如果你很看重这一口气，那么你就走吧，如果你认为现在BB小，多点时间陪他更重要，那么自己辛苦点忍耐一些，宝宝大点再说。

找得到好工作就走人，找不到就混着先

关键是要看你LG的收入能不能让你一不顺心就能拍屁股走人,如果不能就要忍,如果能就走人啦,心理不顺当然越做越闷,
至于撕破脸皮的事最好不要做,山转水转人转谁知道哪天你们会不会又转到一起呢?

继续呆着呗
那个女老总又不看你一世，忍过这一步，是金子还怕不发光？

那年休完产假回到单位i，我何尝不是跟你一样呢，休产假期间自己原来的位置给从外单位借调过来的人坐了，而且是在我正式上班的前一个月他还正式转入我们单位，明正言顺地坐到正，到我回到单位，我那头就让我现坐着机动的位置，其实是打杂的，那时候我何尝不是超级气愤的呢，不过为了BB， 我忍！！！！！！后来BB大点了，又遇上单位系统改编，我竞岗成功，现在比那人过得好多了。
所以, LZ 现在先忍着，等遇到一个好的机遇，要学会争取，这样明天会更好，而且那些小人一定会有报应的哦~~~~~~~~

看在收入的份上
先忍一段时间再说
等机会重新上位
或者另谋高就

风水轮流转的，三十年河东，三十年河西，忍一下，不要紧，最重要的是明确自己的方向，干好现在的小事杂事，遇到时机自有出头之日！
工作就是工作，要么就不要工作，所以楼主的工作态度还是需要改进一下吧~`````呵呵

看来这里很多是因为宝宝而失去原来好的位置，我也何尝不是了，我竟然输了一位临时工~输得不明不白，老板竟然还说让我好好照顾小孩子，工作不需要太上心，尽量会安排一些轻松的工作给我做，还说要努力培训她做我接班人！
我那个难过，是无人可以理解的！
现在忍了一年半，终于找到我另外一个位置上的工作目标，也算是转移了我的视线了！！
但是那口气还没有吐气扬眉，他们迟早会有报应的！

要看LZ的性格是怎样才有得挑阿！先熬下去看看吧