世上没有休不完的产假,大多数妈妈都要面对重返职场的选择。如果有机会这个时候换个前景更好的工作,宝妈们你们会选择吗?如果刚好有个有意思的工作,但是新的行业要重新开始,你们会去吗?是留时间多陪孩子,还是多赚点钱,为孩子的未来打好基础?我想这应该是很多妈妈,特别是大城市妈妈要面临的选择。而宝妈我,作为一个在房价均价破5万/平的大城市夹缝中生存的“白领”,也自然逃不过这个选择。
刚休完产假不久,就有一个机会去一个自己有兴趣的行业,还是一家老牌欧美外企,也是行业内龙头。当兴致勃勃跟闺蜜聊起,她却说“如果我是你,不会在这个时间段换工作,更甚是换行业。”一盆冷水浇下来。当了妈妈难道就不能在事业上更多尝试了吗?后来,当跟家人聊起该如何选择工作的时候,婆婆的标准是“哪个离家近呢?”每每看到女儿的脸,我自己也迷惑起来,如果选择一个新的行业重新开始,很有可能晚上回到家只能看到睡着了的她,那这样是不是对她太不公平了。而先生工作时间也长。那是不是除了周末,女儿都看不到爸妈了。难道职场妈妈就只能在追求自己事业而对孩子内疚&放弃自己事业对自己愧疚,两者中选择吗?
在纠结中, 我看了Facebook的COO桑德伯格的《向前一步》(Leanin)。桑德伯格,两个孩子的妈妈,不但身兼重职,还写作出书。她现身说法,平衡工作与生活并不是不可能。后来又电视看到某个真人秀,胡可沙溢夫妇下面的对话。
恍然大悟,做个开心的妈妈,热爱生活工作努力的妈妈,才是给孩子好榜样的妈妈。职场妈妈是可以用行动告诉孩子,生活是多么值得努力。而我们想要的,可以用自己的双手去获得。妈妈的每一点成就,也是对孩子的亲身教育。孩子,你的未来有自己的人生剧本,要学习跟妈妈一样,努力一笔笔书写自己的人生故事。
然而理想很丰满,现实很骨感。现实中的职场妈妈要平衡工作生活,绝对不容易,简直堪称一门艺术。 极致的时间管理,高质量的陪娃是我们妈妈要学习的。 好多父母一边陪娃一边看手机,身在娃边,心在手机,也许还不如每天半小时高质量陪娃。于是我立下计划每天半小时按照早教的标准陪娃。自制“陪娃半小时”打卡表,21天就可以养成高质量陪娃好习惯。
当然,高效的管理娃,离不开好的口粮。 妈妈重返职场,大多要慢慢开始给娃转奶。 这里说转奶而不是断奶,是因为1岁以内的宝宝,奶都应该是主要口粮。 职场妈妈如果条件不允许再继续喂奶了, 就要从母乳转成配方奶。 由于宝宝们肠胃还脆弱,转奶要循序渐进,不然有可能会有腹泻,呕吐等症状。 我自己用的所谓的“隔顿转奶法”。上班中午喂奶不方便,那就中午那顿奶换成配方奶。过3天宝宝没有不良反应,再下午4点那顿奶转成配方奶。 再持续3天,宝宝都没有出现不适,再依次继续逐步增加配方奶。在转奶过程中,我也特别注意不另外给宝宝添加新的辅食,以免混淆。
重返职场妈妈最难应付的时刻,估计就是一边在赶工作加班,一边宝宝在家里哭闹身体不舒服。这绝对是能把职场妈妈心吊在火盆上的节凑。 因此选择一款安全,营养的转奶后口粮,绝对是重中之重啊。 听朋友介绍, 我选择了达能纽迪希亚旗下德国品牌爱他美奶粉。 这个奶粉品牌诞生于1968年,已有40多年的科学认证,值得信赖。它不仅在德国本土销售好,同时也遍及30多个国家和地区,而在2014年10月正式引入中国大陆市场。在这个连香港都开始假货横行的时代,可信的官方销售渠道,官方正品的一键追溯系统,才能让妈妈我省心放心用起来。
在营养方面,早在去年8月,中国市场官方进口并销售的爱他美奶粉就已顺利通过食药监总局的IMF配方注册。它采用了“Pronutra+”配方设计。此设计从配比、含量及口味等多方面帮助满足“宝宝天生营养所需”,包括专利配比的scGOS/lcFOS益生元组合,根据不同阶段宝宝需求特别设计科学含量的LCP,还有宝宝比较容易接受的清淡的口味。宝宝爱喝,自然身体倍棒!
宝妈们,如果重回职场是你们喜欢的状态,那请不要因为宝宝停下你们“向前的一步”。一个开心的妈妈,追寻梦想的妈妈,懂得坚持与争取的妈妈,才是宝宝们最好的榜样。