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七八年外贸进出口船务跟单经验很难找工作

2301332谈天说地

我八月份离开外企,不是自愿离开,是因为公司业绩不好遣散员工,拿了赔偿。接着开始找工作一个月多了,各种不顺利,收到很多电话面试,都聊得很好,但是当知道我已婚未育后,就说要考虑一下,然后基本都是没有下文了。当然中间也面试了八九个公司,但是有些福利待遇工资太低,有些是单休或者没有公积金的或者试用期不买五险一金的,我都拒绝了,一直坚持自己的立场,因为我觉得吧,既然找工作了,就尽量找个好的,稳定地做下去,然后进去一年多以后就考虑怀孕。现在政策出来了,产假有178天了,貌似这样更加增加了找到好工作的机会,请问大家都有这样的担忧吗?😂😂
2016/09/30
精选回帖
支持 ~~~ 顶一下
2016/10/01回复
回复下,支持你
2016/10/16回复
出来了才知道这个现状,悲剧了。自以为有经验,随便就能找到工作呢。
2016/10/20回复
我两年稳工都无稳岩,时间问题照顾不到孩子接送,晚班太夜做不到,太远又赶不上。现在基本上招的都是客服销售保险金融的,文职福利好一点根本没有,都不购买社保医保的
2016/10/28回复
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bilibali:
励志!LZ你现在找到的新工作和旧工作的福利待遇持平吗?
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不持平,少一点,不过是大公司,我看中的是发展潜力及学习新知识的机会,最重要是离家近啊,地铁才五个站,迟点搬公司更佳近,三个站,所以我算满意了😄
2016/10/23回复
蜜蜂和布丁:
不持平,少一点,不过是大公司,我看中的是发展潜力及学习新知识的机会,最重要是离家近啊,地铁才五个站,迟点搬公司更佳近,三个站,所以我算满意了😄
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工资会涨的,都不用担心,最重要是大公司
2016/10/23回复
君~~君~~4楼
出个政策已婚已育的女人不要找工作了,政府补贴生活费😃😃😃
2016/10/28回复
mandyzeng0926:
别说已婚未育了,我已婚已育一孩,近期面试的单位几乎都问是否考虑二胎【其实本人不太想生了,不过还没考虑好,暂时不打算】,新的产假政策真心对女性工作者有一定的影响。也找了一个多月了,没有如意的,继续寻找中。。。。
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我两年稳工都无稳岩,时间问题照顾不到孩子接送,晚班太夜做不到,太远又赶不上。现在基本上招的都是客服销售保险金融的,文职福利好一点根本没有,都不购买社保医保的
2016/10/28回复
工作不好找
2016/10/28回复
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