我所在的是全托的幼儿园,班上有正副班主任,下午配班老师(晚上组织孩子活动),上配保育员和值夜班的保育员,另外还有一位值夜班的保育员是负责两个班巡逻照顾的。其中值夜班的保育员是非正式职工,她们的工资非常低,只是刚刚符合广州市最低工资标准(今年下半年开始提高了过节费的额度),但她们的付出却是非常的多。虽然这是许多原因造成的,如她们的学历、年龄、入职时间、单位转正式工的名额、、、诸如此类,但是,她们从没有怨天尤人,而是一如既往的默默奉献,还有幼儿园里很多部门的职工也是如此。所以,我希望家长们更多的关注这类弱势群体,经济好的家长不妨对她们给予更多的关心和谢意。但我更希望教育局、幼儿园能够给多一些指标名额,能一视同仁的对待这类老师,让她们安心工作,更好的为家长和孩子们服务!
以前我女儿幼儿园的保育员,小朋友叫"阿姨"从上学期开始,幼儿园统一要求叫"老师"我觉得这也是对保育员的一种尊敬~其实这些保育员很辛苦的,而且很多都很敬业,很负责.当然,无论老师、保育员,都存在素质差参不齐的现象,但是,大部分都是非常好的!
“....经济好的家长不妨对她们给予更多的关心和谢意...”本来看开头也同意,所有老师都要尊重,但看到这句话。。。彻底晕了,是暗示要送红包吗???送红包给主课老师的同时也要送给这些老师吗?是这个意思吧???!!!不管是主课老师还是非班主任老师,个人觉得都不能助长这种歪风!至于非主任老师的待遇问题,不能靠经济好的家长的“关心和谢意”!要靠政府,靠幼儿园的老板,靠社会靠政策,不要依赖错了。[ 本帖最后由 涯涯 于 2010-9-13 10:25 编辑 ]
“....经济好的家长不妨对她们给予更多的关心和谢意...” 请问你是老师吗?如果是怎么可以这样说话,因为这样说反而引起家长对我们工作的不理解。我们要用我们的工作质量来赢得家长对我们的认可与支持,福利待遇这是你自己个人的选择,也是政府的责任,不应该转嫁给家长。
红包是一个也不送,不能助长这种习气,这样下去对谁都不好.但老师我是很尊重的.对保育员不是一视同仁而是更加看重.我女年龄小留读小小班,其他老师都换了,而保育员跟几个年龄小的孩子留级.她对我女很熟悉,而且对麻烦的事情也是她经手,可不是班主任啊.我们对她的态度不用红包来说明她也心中有数