公司一直没有足额购买社保，是否可以举报呢？
15238谈天说地
白树2012/03/07
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白树楼沙发林子妈:
虽然工资按广州最低工资买，但买社保时是按省平工资的60%买养老，也就是2018元买养老险，医保是按市平工资的60%买，那也就差不了多少了。你需要区分清楚广州市最低工资标准和社保最低缴费基数这二个概念。
查看原文能解释清楚一点吗?比如实际工资4000，公司按照1500的基数购买社保。正常么？
2012/03/07回复
林子妈板凳白树:
能解释清楚一点吗?比如实际工资4000，公司按照1500的基数购买社保。正常么？
查看原文1、不能说正常，但很多公司都是这么做的。通常公司的HR会在入职时就和员工说清楚如何买社保，能接受就入职，不能接受自然不会办入职的。如果双方在入职前就达成的协议，也不能说这么操作不行吧？
2、你工资4000，公司按1500的基数买社保？即使公司按1500的基数买社保，社保的最低缴费基数也不可能这么低，只有失业和工伤是按1500来缴费的，养老最低必须按2018来缴费，医疗和生育最低必须按2725来缴费。
举不举报看你个人，我个人觉得按最低缴费基数对个人来说并没有多大的损失，反正公司交的钱也不进你个人帐户，为了这点小利益置气不值得。
2、你工资4000，公司按1500的基数买社保？即使公司按1500的基数买社保，社保的最低缴费基数也不可能这么低，只有失业和工伤是按1500来缴费的，养老最低必须按2018来缴费，医疗和生育最低必须按2725来缴费。
举不举报看你个人，我个人觉得按最低缴费基数对个人来说并没有多大的损失，反正公司交的钱也不进你个人帐户，为了这点小利益置气不值得。
2012/03/07回复
囡囡~乖
