现在离离职的时间还有一个月这么长。。。。。哎。。。

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如果不是同行兼小型私企，估计你们老板也没有能力坏你的事。HR要比较薪酬是一个说法，另一方面，我觉得最主要的是八卦。HR这个位置的人，可以说是一个公司里的师奶，招聘新人时喜欢工资砍价，老板认为给5000合理，非要砍个1成，给4500，自我感觉很成功，为公司省钱。所以LZ也可以瞎掰一个公司名和待遇，反正才5个月，又不是5年很有感情。

我好老实啊，全盘都招了。包括公司名和所知道的所有的待遇。
当然，我不晓得是不是好奇，老东家确实是一家小的外企。新东家是一家500强的公司。

谢谢您。

东家不要说,薪水可以大概说啊,,,你也别太老实了

不说也说了，没办法。
你知道我经理怎么说。他说就算你现在不说，到时转住房公积金的时候，还是会知道的。

噢，原来如此。

这确实很纠结，我现在也是离职阶段，我是因为家庭原因辞职的，我刚提出来的时候所有人都说我肯定是找到更好的了，甚至说我怀了第二胎的，还说的真像有那么一回事一样。唉，现在的人怎么都那么8的呢，开头只有两个领导知道的事现在全都知道了，还一个一个跑来问我，我说了人家又不信，非要安一个他们认为合理的说法在我头上，这该死的还要忍受一个月~~

呵，是呀，还有一个月。我这边应该会好一点。上个月底有个比较要好的同事离职了。她的其他同事都不知道，直到要走的哪一个星期。 所以我就装没事那样。因为一旦让人知道了，肯定会8下一家的事情。挺烦人的。

我反正说没地方去，管人家怎么八！转公积金的时候新工作都已经既成事实了，管你们知道不知道呢。我也是提前一个月说了，现在还真有点人未走茶开始凉的感觉，我后悔这么早说了，但是不说工作交接又没办法进行。

哈哈，遇到这样情况，就随便写一个嘛，反正他不会去查。查了也没用，反正人那时都走了。。下次要聪明点啦。。。哈哈

哈哈，遇到这样情况，就随便写一个嘛，反正他不会去查。查了也没用，反正人那时都走了。。下次要聪明点啦。。。哈哈

肯定是另有目的啦，何必那么老实呢？你我未来与现在的公司无关，那是你私人的事情。

甘老实！求其写个公司名，工资就写同现在差唔多。转公积金，到时都已经入职，仲怕旧公司，就算问起，就话刚刚见成，以前写那间觉得唔好就唔去。由得你自己点讲，反正他又管不着。

什么公司没必要说
待遇可以说说，不过没有特殊情况的话，才工作5个月就走
老东家确实会比较受伤
大企业，5个月才刚刚进入状态

就说想辞职休息一段时间不行吗？为什么一定要说找到新的工作了呢

回复 purm 的帖子

确实是，现在上手了，所以当时那经理就很手足无措的感觉。另外，可能HR要跟总经理解释吧。拿到我新东家的薪酬，然后就可以直接说，这不是她的错吧。
又或者是担心我是“间谍”？之前一入职就签了很多保密协议之类的。幸亏新东家跟这个一点关系都没有。

不知道星期一上班会是什么情况，刚好昨天提了离职，今天就修年假了。再看看吧。

我想，这样才不会说太多挽留的话吧。毕竟入职不久，而且之前面试也花了挺长时间的。

有道理！

我也就只跟科头说了而已，因为要她签字嘛，没两天就全部人都知道了~