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姐妹产后1年面试新工作,被问及以前工资水平时的巧妙回答令我佩服

1762077谈天说地

昨日一姐妹产后1年去一间合资企业应聘做行政组长,被HR人问到“你以前的薪资水平是怎样的”,她的回答太精

彩了,所以回家后马上拿到了录用邮件。给广大求职的靓妈参考一下:
HR第一次问:“你以前的薪资水平是怎样的”
姐妹答:“根据我做行政2年多的经验、教育程度和责任感,我希望得到5k的月薪”。
HR再追问:“我想知道你以前的薪酬水平是去到哪里?”
姐妹一点都不妥协答:“我不知道我以前的工资和我现在的求职有什么关系,但以我的经验、教育程度和责任感,

我值得拥有一个工资是5k的行政工作。”
姐妹说完,我都捏把汗,但是她回家就拿到录用邮件!
原来,以前的工资和现在的申请其实根本没有关系!
2014/10/21
全部回帖
其实这个数要是没有扣这个那个的话就可以,扣完之后什么都没有了
2014/10/22回复
firevfirev板凳
作为招聘者的我是不能接受这种回答的,你认为你值得这样的薪资,但如果连过往薪资都不敢透露的话,只能说履 ...
+++++1
2014/10/22回复
这个回答很正面.以前是多少是以前的事,现在只是希望能用自己的能力要求到自己想要的回报.
2014/10/22回复
够精辟,学习了.
2014/10/22回复
秉儿秉儿6楼
的确不错的分享,这个回答够精辟!
2014/10/22回复
我也觉得委婉点好
2014/10/22回复
我们公司工作两年以上的行政,加年终奖月薪可达6500以上。
2014/10/22回复
以前面试人家问我期望薪酬,我刚想说以前的薪酬是多少,人家就说,我不需要知道你以前的薪酬,我只希望知道 ...
就是啊,这才是HR的人才
2014/10/22回复
但是有些人不喜欢这样的回答,觉得有点傲慢!
是啊,这样说话比较危险。如果人家觉得你傲慢,就没戏了。不过我觉得HR问这个也是没用的,应聘者可以把以前的工资说高一点的
2014/10/22回复
作为招聘者的我是不能接受这种回答的,你认为你值得这样的薪资,但如果连过往薪资都不敢透露的话,只能说履 ...
我也认同,+1
2014/10/22回复
哈,其实有关系的,HR可以参考嘛!
2014/10/22回复
如果不照实说,HR有可能直接要求你提供过往的交税记录就基本能猜到了
2014/10/22回复
个人认为委婉点比较好。
2014/10/22回复
贝包贝包15楼
但是有些人不喜欢这样的回答,觉得有点傲慢!
对,回答来回答去都是那两句,这样的回答一点诚意也没有,如果我是HR,我也不高兴这样的答案。
2014/10/22回复
学习了
2014/10/22回复
ninilauninilau17楼
牛啊~~ 理直气壮的~~~
2014/10/22回复
wong47wong4718楼
熏衣草的忧郁:
其实这个数要是没有扣这个那个的话就可以,扣完之后什么都没有了
查看原文
扣完也至少有四千
2014/10/22回复
wong47wong4719楼
小鱼lily:
我们公司工作两年以上的行政,加年终奖月薪可达6500以上。
查看原文
什么公司这么好,我工作了五年也才四千多
2014/10/22回复
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