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做了13年客服,现在想转行做人事

1346433谈天说地

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人力资源六大模块,一般人不能通吃的.小公司可能全兼,但不会很完善的.所以要学的东西很多,至少有一点做人力资源的人一般情商要求比较高.
2015/10/29回复
人力资源六大模块,一般人不能通吃的.小公司可能全兼,但不会很完善的.所以要学的东西很多,至少有一点做人力 ...
我不想再做客服了,想专业性一点。
2015/10/30回复
kobemumkobemum23楼
mandy-gz:
面试的时候应该选人事专员吗,还是什么?工资待遇应该要求多少?
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楼主现在找到工作了么?
2016/01/14回复
FishAFishA24楼
5K不多呀,我们公司在花都,不包吃但是包住都有3500元!也买社保,大小双休
2016/01/15回复
mandy-gz:


楼主现在找到工作了么?
查看原文
现在做销售。。。其实还是想做回客服管理。。。但是没有合适的。
2016/01/15回复
我自己都好纠结。。。客服管理。。。不专业,很容易就被淘汰。。。
2016/01/15回复
我自己都好纠结。。。客服管理。。。不专业,很容易就被淘汰。。。
客服管理、人事管理都是一些累人、受气、又不一定付出与收获成正比的工作,如果敢于挑战给自己,给予自己机会尝试做一下金融销售,如保险业!
2016/01/15回复
我发现现在面试,人家都会问你,你自己要求待遇多少。。招聘那都写面议
对罗,看来是谁的要求低点就招谁吧
2016/01/15回复
我上周面试了一家,问我多少,我说5K。。然后面试官说:哎呀,可能现在人民币缩水了,没5K不能生活了。。/ ...
做人事还是需要点本职经验的,你的开价是高了点,如果真有心在这个岗位发展试试从低做起吧
2016/01/15回复
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