外企到了中国形式都会慢慢演变成中式管理的外企，所以怨气大的是正常的，你上司是中国人，除了那么几个高高的是外国人，有时可能一个月都见不到几次面的，剩下的都是中国人管理，所以没什么用。想做好的外企又舒服的，直接去欧洲吧，除了一般公众假期年假以外，喜欢就罢工不喜欢也罢工，福利还好得很。不是颂扬媚外，而是经历过了便成了最大的对比。

回复下，支持你

之前有个工作多年的同事在也在farewell letter 上发表了强烈的个人情绪，讽刺和嘲笑审计他们的经理。虽然他过瘾了，但只像石头下水，砰的一声然后归于平静，他也沦为大家的笑料，虽然他信上说的是客观事实。

+1，可能反正88了以后也不准备需要这家的reference ，肆意发泄也好

重点是这是群发全公司的邮件。外企有这个习惯。自己离职的人会发一封邮件感谢大家然后客气的保持联系什么的，这个妹子不走寻常路，直接把大家痛恨的东西**裸的写出来了

哈哈哈真的很过瘾

我也好奇对她个人有没有什么影响，反正精神上是支持她的

我现在美资就不错，之前这家是伪外企，说多都是泪

她下一个公司领导为何会看见这个

这是全公司中国员工的怨恨

不是韩国企业。。可能只是有韩国领导

可能呆过的人更有体会，像这种烂外企这方面更严重，不是说外企就没有斗争，而是说极品烂外企完全不理员工死活，听说歧视中国员工的现象比较明显，邮件一出大家有点群情激奋了

我们这个邮件听说是说出大家的心声，不止她一个人怨气这么大，但只有她敢群发，现在一堆人提辞职去了

回复 p_2001 的帖子

我前领导是唯一的中国人，可能为了生二胎放弃跳槽同流合污了。。。反正真是看不下去，太恶心了。。。不过她面对一帮老外也是够糟心的，反正所有外国人领导都是空降的，想让他们走简直不可能。。

不是韩资企业

是百度翻译的，连a couple of都翻不出来简直无语