2016年2月生的合法二胎,产假假期为98天,奖励的30天公司肯定是不会给的了。公司是去年刚成立的小公司,为了减少税务等,公司申报和购买社保的基数肯定是按照最低档的。但本人的实际工资是4000多,但是为了减少申请税收,公司是3000元报税的,另外再发放1000元的形式发放公司老板年前说,公司刚成立,本来是不能负担的,问我是要拿工资还是那笔津贴。因为不想和公司计较那么多,当时以为是旧政那样,按照广州市平均公司为基数的,相差也不大。所以当时回复了拿那笔津贴。现在公司因为各种问题,还没时间去办理生育津贴的事情。到时需要自己和老板娘一起去办理。万能的妈网,有谁的公司是按照最低档购买的,然后一般最少可以拿到多少津贴呢?