yshf2009:
不要只看到眼前的一点点利益,从表面上看是一件利民的事,但是如果老师的劳动权益得不到保障,老师用什么时间来提升自己的专业能力?如果老师的身心健康得不到保障,又怎么满腔热情地投入教书育人的工作中?专业能力得不到提升,工作热情得不到保障,那么,受害的会是谁呢?这样的事情,是一句:“就辛苦老师了!”就能解决的吗?
查看原文任何行业,需要感谢的都是尽职尽责的人,而不是将这个行业神圣化。老师这个行业是特殊么?老师执行上级任务,轮流加班看管小孩,就不能提升专业能力,就会身心俱疲,就不能热情投入工作了?