你老公的工资不算高的，我们公司招个毕业才2-3年的，就是做HR单个专业模块的，也给你老公的薪资了

什么公司……这么高人工啊

31岁都没有管理经验，不是更该跳槽吗？既然不请人，叫你老公找老板换一下岗位头衔，求职简历上面不就变成有经验了吗？

广州这边的HR不知道，我朋友上海公司的HR工资都很高的，都是交大之类的名校毕业，很专业。

31岁，可以换啊。工资算底了点。
我公司的HR，刚到位，今年36岁，25K，轻松得跟钓鱼似得；我们是羡慕嫉妒恨啊

31岁的男人，随便换工，税前9000真的好低

好累好辛苦

男31的随便换，主要找个有前景的公司，提升专业管理能力

管理的能力，就是说要应聘类似主管的职位吧？但是之前都没有管理经验应聘也不会有单位收吧？

边做边找吧，HR不是管理，更高的工资也不好找的

小公司给不起钱的，现在人事主管都快1万了。男的31正当壮年

找到好的赶紧走人吧，31岁好年轻

公司大才能给得起工资，先找找外面的看看

反正简历照扔，面试吹水就好了，反正就说你老公做了整个HR部门的工作，只是老板一直不升职改职称，但工作内容其实和经理主管一样。31的男人又不是女人，怕什么？

决定辞职了，谢谢大家……工作除了钱也要做的有尊严。希望老公可以找到更好的！

好迷茫，也是类似的问题。