我也先赞同这个观点
我见工也是面试单位叫来面试，我必定会提前到达的，从来没迟到过（呵呵。。而且是百分百中喔！ ）
实在赶不来也应给个电话面试单位，我个人观点觉得这是体现一个人的责任心

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虽然说有台风，但不来的话，一定要给个电话！做人的起码素质。

准时是俺的优点之一……………………………………哈哈哈。

现在通知面试，经常十个来一个两个。。

面试的人也经常做这种放飞机的事,说一套做一套,曾经就遇到过几个.

下雨天不来可以谅解,如果没有提前打电话来说就不能原谅了.

我以前面试,怕找不到地方,也害怕迟到,早到了,结果也被面试的说了一通

我碰到的情况也一样，通知10个面试的，能来5个的就很不错了，现在的年轻人都这样

我不发表意见，不会形容现在的年轻人。

看了你的话真是有点搞笑！

换位，如果招聘单位因为台风，突然不上班了，但却不通知应聘者，以到应聘者白来一趟，如果你是应聘者，你有何感想？一样，你不来但招呼都不打一声，这是最人起码的尊重礼貌。

还有，今天风一点也不大，雨也不是下得猛烈，今天所有的媒 体 都没有任何的警示，下雨与台风，如果达到一定的级数一定会有发报的，今天的天气连预警也没有，这样也担心生命的安全？系广州人都知道今天天气不好但根本达不到什么危害生命的程度，一个人连看天气行事的起码常识也没有，一味只看预报，好搞者...

不来的人至起码让人觉得她不重视这份工。

赞同，台风是不可抗力，不来无可厚非。但是做事有交代有首尾这是职场基本素质。约了面试的人更要主动打电话说明一下，就算不能取得理解，也尽了自己的告知的义务。对于没有任何交代爽约的人，一律不要。

现在的求职者呀...........

我有个面试，不过我觉得工作时间不适合，就发了短信说不去了。

结果对方居然不知道我是谁？晕~~

公司约面试一般一次约很多人的,一般不会只有一个候选人.而且约面试的人每天就干这个工作,不可能把所有要来面试的人的号码都保存起来的,不知道你是谁很正常的.我觉得站在对方的角度想想应该主动告诉对方你是谁.

还经常有来应聘的人接到面试通知的第一句话竟然是:我应聘什么职位?

来有来的想法，不来有不来的理由，但我个人认为投了简历，来就是一种对人对己负责的态度，至少她尊重了自己的选择，这是一种比较正确的职业态度，如果各方面条件都基本吻合，我一定会给这个来的人一个机会，至于不来的，不管是什么理由，都要有个交代，可以通过电话回复，表明自己不能前来的原因，这种做事有交代的人去到哪个公司都会有她发展的机会，但前提是必须懂得尊重自己的选择，这个是基础。天气恶劣不是不来的理由，就算是理由，都应该给对方一个交代。不过，如果真是天气不好不来的话，我估计公司也不会留这种人，谁知道哪天天气一有变化，她说不来上班就不上呀？

[ 本帖最后由 adali2000 于 2008-8-25 09:44 编辑 ]

。。。。。。

实在无办法去的情况下,应该要提前打个电话讲清楚咯..

经常遇到这种情况,约了10个,能来5个已经不错了.都是答应得好好,结果NO SHOW.临时不准备来,也应该来个电话,彼此尊重,这是做人的最基本道德和礼貌.现在的年轻人,好像越来越欠缺这一点,我觉得和能力相比,人品,待人处事,更为重要.