如果户口在外地就要回去领了,毕竟别人不能代她领她的户口卡啊,首页还好说。
而且登记好像也必须要在一方的户口所在地民政局办理的,如果我没记错的话。
怀孕在身,行动不便,最好都是打过电话确认要怎么做再回去。
如果她想要那个孩子,前三个月一定要小心身体,不要太劳累。
刚过试用期,未登记结婚,就有了BB,受劳动法保护么?
503365谈天说地
全部回帖
篮子:
那就直接跟公司说怀孕了要办理结婚手续公司应该会给假的只要办好了结婚证,公司是不会炒人的
查看原文她刚刚过的试用期,就是怕公司借题发挥……因为她刚入职的时候跟公司有过一些不太愉快的经历。。。后来虽然调停了,不过目前这个经济形势,她只能步步为营了。
2009/02/27回复

没有户口本,一定不可以登记的
因为,结婚登记一定要带的东西,就是户口本本了,我登记时,连身份证都不用带的,就带户口本和双方亲自到场就可以了,因为相片可以现场照的,户口本上连身份证号也有了.
因为,结婚登记一定要带的东西,就是户口本本了,我登记时,连身份证都不用带的,就带户口本和双方亲自到场就可以了,因为相片可以现场照的,户口本上连身份证号也有了.
2009/02/27回复
huohuoli:
如果户口在外地就要回去领了,毕竟别人不能代她领她的户口卡啊,首页还好说。而且登记好像也必须要在一方的户口所在地民政局办理的,如果我没记错的话。怀孕在身,行动不便,最好都是打过电话确认要怎么做再回去。如果她想要那个孩子,前三个月一定要小心身体,不要太劳累。
查看原文她本人肯定要回去,毕竟登记都要在户口所在地,她男友又是北方,更不可能长途跋涉跑去那里登记的。她是这么认为的,以前听人家说集体户口不可以登记,不知道这是否属实?
2009/02/27回复
如果这时候,公司炒了话,可以得到多少赔偿?
2009/02/27回复

集体户口是可以登记的,偶和LG当时都是集体户口啊,那时是2000年.
2009/02/27回复

那有什么集体户口不给结婚的道理
那他们那集体户口上的人都没有结婚的吗?
呵呵
在国企里面讲究的就是人情
人做得好的
这样的事情根本不是什么大事,大把人会帮你怎么处理
人际关系不好就有点糟糕
如果有人要整你,这样的事情,逼到你自动辞职也有可能
那他们那集体户口上的人都没有结婚的吗?
呵呵
在国企里面讲究的就是人情
人做得好的
这样的事情根本不是什么大事,大把人会帮你怎么处理
人际关系不好就有点糟糕
如果有人要整你,这样的事情,逼到你自动辞职也有可能
2009/02/27回复
cloudy_0_76:
集体户口是可以登记的,偶和LG当时都是集体户口啊,那时是2000年.
查看原文我有个朋友他是挂在南方人才的,他去年要结婚,对方表示说不行,要把户口迁走才可以结婚……所以我们一直认为集体户口不可以结婚。
2009/02/27回复

bestsammixin:
如果这时候,公司炒了话,可以得到多少赔偿?
查看原文你放心
如果是国企,绝对不会炒了你
但是有万千的办法叫你自己辞职
还是赶紧想办法跟领导疏通好要紧
如果是国企,绝对不会炒了你
但是有万千的办法叫你自己辞职
还是赶紧想办法跟领导疏通好要紧
2009/02/27回复

有BB的事情先不要和公司的人说.
我同事也是有了BB后结婚的.她当时就是和公司说家人已经看了结婚的日子了,催结婚.结婚后大概一个月左右才公布她怀孕的事情.办准生证倒不需要太急,最急还是先结婚.等胎儿到三个月以上再去办准生证都不迟的.
我同事也是有了BB后结婚的.她当时就是和公司说家人已经看了结婚的日子了,催结婚.结婚后大概一个月左右才公布她怀孕的事情.办准生证倒不需要太急,最急还是先结婚.等胎儿到三个月以上再去办准生证都不迟的.
2009/02/27回复

bestsammixin:
她本人肯定要回去,毕竟登记都要在户口所在地,她男友又是北方,更不可能长途跋涉跑去那里登记的。她是这么认为的,以前听人家说集体户口不可以登记,不知道这是否属实?
查看原文晕,还管听说不听说的?
按我下面的步骤来:
1.马上登记结婚。要双方户口本(集不集体都可以的!)
2.让双方户口所在地的计生办出具证明,证明双方未生育过孩子。
3.以上资料办齐后,就可以申请拿准生证了
要是她真的要这个孩子的话,公司炒不炒还真的这么在乎吗?
07年的时候,我在试用期就怀孕了,因为在办公室里晕过去了,公司也就知道了
后来就以试用期表现不达标为由把我炒了,我也没有去告他们
因为我不敢劳碌,怕孩子没了
当时我老公一个人上班,就1500的工资,
现在还不是熬过来啦
按我下面的步骤来:
1.马上登记结婚。要双方户口本(集不集体都可以的!)
2.让双方户口所在地的计生办出具证明,证明双方未生育过孩子。
3.以上资料办齐后,就可以申请拿准生证了
要是她真的要这个孩子的话,公司炒不炒还真的这么在乎吗?
07年的时候,我在试用期就怀孕了,因为在办公室里晕过去了,公司也就知道了
后来就以试用期表现不达标为由把我炒了,我也没有去告他们
因为我不敢劳碌,怕孩子没了
当时我老公一个人上班,就1500的工资,

2009/02/27回复

bestsammixin:
如果这时候,公司炒了话,可以得到多少赔偿?
查看原文按照法律规定,这个怀孕了就是不可以炒
没有什么赔偿的,直接要安排工作就完了
所以,这个工作他怎么安排,还不是听她的
当然,如果你实在不想做了,还可以私下协商
自己自动辞职,公司给你一笔钱,大家两清
但是这个水平要求很高
一不小心没有谈好,反而给公司整倒很有可能
没有什么赔偿的,直接要安排工作就完了
所以,这个工作他怎么安排,还不是听她的
当然,如果你实在不想做了,还可以私下协商
自己自动辞职,公司给你一笔钱,大家两清
但是这个水平要求很高
一不小心没有谈好,反而给公司整倒很有可能
2009/02/27回复