帖子详情

心情不好啊!问了人事,休产假只能拿基本工资啊!各位美妈产假可以拿多少工资的呀?

23253177谈天说地

全部回帖
daimaymay:
以前的公司,休产假期间拿的是生育局给的生育津贴。现在的公司,问了人事,说是休产假期间,只拿基本工资,整整少了一千大洋每月!一千大洋啊,我可以吃好多顿美食了好不好7!一千大洋还可以买几罐奶粉了好不好!一千大洋还可以买好几包尿不湿了好不好!让我哭/(ㄒoㄒ)/~~一会先。。。。。。不知道各位美妈休产假期间,以什么形式拿工资的呀?多少呢?不过安慰的是,产假是128天。。。
查看原文
2016/07/02回复
piyo2010piyo2010122楼
生育津贴还是比单位发工资强的,我的核定是9000多一个月,工资哪有那么😂,上班还要还回四个月的五险一金
2016/07/02回复
正常发工资,不发生育津贴,觉得工资比津贴多,所以更好。
2016/07/02回复
fenlittlefenlittle124楼
我地公司都是底薪
2016/07/02回复
daimaymay:
哇咔咔,传说中的金领级别吗
查看原文
只有苦逼小白领,是公司扣的太多,发的太少。。。
2016/07/02回复
那我老板好很多。。。工资照给,生育险的也全数给我,double 。😅
2016/07/02回复
男性生育保险只能报9天还是多少天(我忘了)的陪产假,你在老公单位怎样报?我好奇了! ...
可以的,你说的9天只是男性部份。妻子如果无买社保,而老公有买的话,可以用老公的社保报销生育费用。
2016/07/02回复
欧吉吉欧吉吉128楼
有点不明白,生育津贴是社保局发的,公司还会发工资的吗??还是可以选择那个发的比较高就选择要那个啊??😣
2016/07/02回复
LKKLKK129楼
现在除了128天的产假,剖腹的还可以多一个月吗?
2016/07/02回复
有产假128天很好了!我公司才30天!😂
2016/07/02回复
邂夏邂夏131楼
宝妈,我也是做人事的。你可以去仲裁你们公司,因为这样的做法是违反去年1月1日公布的广东省计划生育条例的。正常的发放是休产假前12个月的平均工资计发。社保发放的津贴若少于这个标准,应由公司补足。多的则应给予员工
2016/07/02回复
都是这样滴,其实公司是一分钱没发给你,因为休完产假拿到的津贴会被公司把产假期间发给你的部分拿回去
2016/07/02回复
我也是基本工资……2000不到,好悲催!休完产假回去辞职去!让公司领生育津贴去吧!
2016/07/03回复
shan678shan678134楼
淘气点点:
我公司是休128天,待遇不变,生育津贴报下来还全部给个人,属于两份全拿的。上个月刚办理一个,报了四万多。
查看原文
啥意思,两者都拿?我8月就准备
2016/07/03回复
shan678shan678135楼
LKK:
现在除了128天的产假,剖腹的还可以多一个月吗?
查看原文
对的
2016/07/03回复
不是啊,休产假本来就有工资补贴,是生育险给的,另外生完后交回出院报告还有补贴给的
2016/07/03回复
小懒猪小懒猪137楼
太黑心了吧这公司
不黑,都没上班,还想拿全部工资么?我倒觉得很公平
2016/07/03回复
lea_li20:
每个公司不同,我4年前是拿1700几,公司的算法是基本工资加60%约50%固定入卡的绩效,然后生育补贴不发,因为是给发了工资了。
查看原文
我们公司是一半的工资和生育津贴全额,结果产假结束后人也直接不回来!空着岗位等了她128天!以后招人必须已婚已育😁
2016/07/03回复
苏佳娜苏佳娜139楼
哎,我当时异地生产什么都保险不了
2016/07/04回复
猜你喜欢

请教二胎的产假到底能休多少天?

广州新增的50天产假有没有得休

新政策增加的30天奖励性产假,生育保险不报,由企业支付工资。

求解答,如果公司发生育保险的钱,产假期间发的基本工资扣掉,这样合理吗?

休产假时算在职员工吗?被告知不在职故过节发福利没我份

求助各位高手,关于生育津贴高于产假期间领到的工资问题

热点推荐

30米巨型魔法书店 广州番禺米谷书店

打卡记录假期出游 领6W+金币超大奖励!

母亲节花式宠爱你!瑜见美好孕动会

人到中年公司出粮不准时 纠结要不要换

参观鲁迅纪念馆 好多盖章值得冲

711积分1元购 每周产品都不一样

这是啥操作 名创优品也要排队进店?

打卡酒楼真好嘢 70蚊半只鸡品质差

上班族的快手晚餐 7点后才吃得上

又省了一笔!精明师奶自己洗空调

次卧和客厅间的弧形墙搞起来了!

培养厨房接班人 3菜一粥还有模有样

学校的读书活动 4月主要读寓言故事

查看更多热点 >

回帖