如果楼主没有身体不适，还是建议上班噢，适当减少工作量就好了，上班其实可以转移注意力，舒缓压力。

怀孕和辞职没有什么必然联系。。。

如果身体没有什么不适，当然上班好啊，容易打发时间，生活也比较有规律，而且有生育保险可以用。
不上班的话，以后你婆婆和你不和的时候说你只会花钱就欲哭无泪了。

继续上班，我二胎中，并不觉得怀孕和上班有任何冲突。

身体无恙的话，还是保持工作会不会好一点，毕竟在家不见得比上班轻松

我们老家的好像都是一怀孕就休息了，在外面反而不是 这样

我是仨孩子的宝妈，前面俩个一怀孕就养胎，第三个的时候因为老公事业转型，不得不继续上班，感觉第三个孩子比哥哥姐姐在各方面都要好一些。还有在家养胎会很闷的。

你的工作是需要上山还是下海，还是医生叫卧床养胎？不然为什么辞职？以上都不是的话，这个问题无需纠结，上班才能让人精神，我一直上到生产那天，当然工作比较轻松。

我感觉还能上班就上，快临近生前1个月左右休产假也不迟呀，现在产假都有半年时间这么多，好多人怀孕都是前一两个才休息呢，其实也不用辞职。

婆婆喊你辞职有什么好纠结的呢？你跟老公才是一个家庭，吃饭养娃上班也是你们两个的事。

厉害啊，跟着你的心走吧。等孩子出生了，或许你自己想辞职了。家庭关系是要平衡，要是回归家庭，可以适当做一下未来的生涯规划，会有益处。

千万不要，而且不要和老公两地分居，不要两地分居！千万记住了。生完宝宝也不要两地分居！

9年前我就走过这条路，前车之鉴告诉你，宁愿借钱，欠债都不离职回到婆家的老家生。

如果你身体能力可以接受到这工作量，不要辞。有时不是钱问题，是之后你稳份工，你好难再稳到，然后只可以在家做师奶，得闲吹下水，等训觉，。3～4年后你更加难融入职场，因为更多后生过你，靓过你，有经验过你的人在排队。

答案已出来了。。

根据身体情况决定啦，如果像我有些朋友流产都流左几次的，可以考虑，如果身体也好，工作也能兼顾的话，建议还是上班，因为等人给手软，自己手有，连生产都可以选择顺产还是剖腹产

你婆婆家很有钱…什么都包就辞职吧……我有个表姐一个月工资也有8000但是她婆家很有钱……说叫她不要上班，给租金她收，把孩子带好就可以了，每个月还可以拿到1万5，所以她辞职了

此回复正解。
如果让你辞职，一定要有收入到你手，当然了，这种收入也是会在辞职之后忽然不见的，这就要看你婆婆的为人了。我见过辞职后生活很好的，也见过坚持上班导致婆媳关系破裂的，都要因人而异。

不上班，婆媳关系破裂的可能性更高啊

身体允许还是上班好，到时辞职了，买卫生巾的钱都要问人拿看人脸色多不好