wendy_feng89是打到公司帐上,公司扣掉平时发给你的期基本工资,剩下的发给你.我们公司是这样做
按国家给假期,98天+符合计划生育的80天
公司带薪产假只得40天，如何领取生育津贴
1505759怀孕妈妈
2019/02/21
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周素素要减肥:
生育津贴这个我也去咨询过，只能发到公司账户上。我公司也是很坑，产假只有98天，然后产假期间只发基本工资1、2K，生育津贴公司全部收了一分钱都不会给产妇，哎~各个公司有各个公司的坑。。。。
查看原文2019/02/25回复
newconcept:
想问下假如工资2万，休产假是不是2万照发，还有生育津贴，例如3个月产假的话，最终是不是拿到6万工资+1万多生育津贴？
查看原文你想多了,哪有那么多,按我公司几个妈妈报出来的就是约20000多一些,
2019/02/25回复
Chanel1984
cicifeng1984其实所谓生育险就是公司买了保障员工在生育期间不能工作还要发工资的阿，所以津贴才只能打给公司，楼上有人说了，其实生育津贴就是产假工资阿，按照劳动法，公司是可以用这笔生育津贴去支付工资的，只是有些公司福利好，又自己发工资又给津贴，有些公司无良，发一点点工资自己拿生育津贴
2019/02/25回复
點々
荭之车
cayenne2000
lyllxw
曳丹猪
匆匆岁月那些年
周素素要减肥12楼周素素要减肥:
是打到公司帐上,公司扣掉平时发给你的期基本工资,剩下的发给你.我们公司是这样 ...查看原文
是打到公司帐上,公司扣掉平时发给你的期基本工资,剩下的发给你.我们公司是这样 ...
是的，正常公司是这样，但我们公司不是，扣掉产假期间发的工资剩下的并不会给我们，而且假期就只有国家规定的98天，没有后面加的80天~讨厌的公司
2019/02/26回复
dhx21004813楼dhx210048:
是打到公司帐上,公司扣掉平时发给你的期基本工资,剩下的发给你.我们公司是这样做按国家给假期,98天+符合计划生育的80天
查看原文告他啊.不按劳动法,这是国家的假期啊
2019/02/26回复
|Mobilu14楼newconcept:
想问下假如工资2万，休产假是不是2万照发，还有生育津贴，例如3个月产假的话，最终是不是拿到6万工资+1万多生育津贴？
查看原文那得看你公司是不是按照两万的基数交社保啦
2019/02/26回复
|Mobilu16楼哈密瓜338:
我也想咨询一下，比如我工资是5000，休产假7个月，公司每月按5千发工资给我，那么生育保险津贴哪怕是发5万也是与我无关，是这样吗？
查看原文对的，生育津贴是补偿公司的，因为公司给你带薪的产假
2019/02/26回复
abc16217楼newconcept:
想问下假如工资2万，休产假是不是2万照发，还有生育津贴，例如3个月产假的话，最终是不是拿到6万工资+1万多生育津贴？
查看原文按当年度该公司的平均工资结算
2019/02/26回复
llzmiranda18楼生育津贴要公司给产妇发够了6个月的带薪产假工资，社保局按照公司的平均工资乘以6打入公司账户，公司扣除了给你发的6个月薪水总和剩余的再发到个人账户。你只待一个月应该领取不了。
2019/02/26回复
