嗯，正规的流程应该是这样。。

没什么啊!试过招一个出纳.培训完后老板说要找自己人放心,只好叫走人,那小女孩走时流着泪. !我看着心里也不舒服,唉!谁叫我不是老板.  招人和面试都要讲信用的嘛!无信不立![ 本帖最后由 miss801103 于 2010-10-26 13:28 编辑 ]

依位妈妈，我想问下点先可以告到间公司呢？？系咪要有咩证据啊？唔系既话应该好难告得入吧。

是啊，我们公司也试过好多次，这种情况下做为公司方，还不是一样没办法？

是不是口头协定不算吗？这样的公司可以招了人说不用来了吗？？

原来还有这么多JM和我有同样的遭遇啊，我还以为得我自己一个，我从来未听过有这样的事情发生。。唉，真的没办法悍卫自己的权益吗？

12楼的那位MM，你跟原来的公司办好了辞职手续，甘对方又叫你不来，甘你点办啊？岂不是两头唔到岸！？

我们打工仔完全维护唔到自己的权益吗？

顶！！

不是一个月，只是答应十天后就正式上班了，可是她却在三天后就反口了！！

系啊！！现在我就是这样子了！！

记着，那间公司叫日立医疗。。堂堂一间大公司居然会出尔反尔！！

我知道距管理甘乱，不去也罢。。但条气唔顺啊！！

这些事发生在求职者身上，真的很无耐啊！！严重鄙视日立医疗公司！！

我已经问过她了，她说没有offer letter，入职后签合同就是了。。。

我早就公布了那间公司了。公司名称：日立医疗公司

各位要擦亮眼睛记住，公司叫：日立医疗有限公司
地址：中石化大厦
以后千万别上当

我也想知，点可以告呢？

唔讲唔知，一讲才知道原来有甘多无信誉的公司。。。各位JM们，一于公布距地出来。。

顶，让更多人看到！！

谢谢帮顶啊！！

楼上的妈妈，你那间公司一定不会这样无耻的！！

再顶上去！！