我的行业是：贸易类
我们公司/单位最高的福利是：年终奖2万
我得到的最高奖励是：1.5万
对现在公司的福利/奖励机制我想说：能按实际的业绩来分配就好了

我的行业是：私企物流
我们公司/单位最高的福利是：年终奖，跟据岗位，级别划分；
我得到的最高奖励是：年终奖，就是一年13个月的工资那种；
对现在公司的福利/奖励机制我想说：平时的福利一般，一年有几天带薪年假，一年一次旅游，法定节假日正常放假。

我的行业是：器械类
我们公司/单位最高的福利是：无福利，而且公司所有规定都是扣钱的

我得到的最高奖励是：什么都没有，年终奖没有，双粮没有，最简单的过节礼品都没有

对现在公司的福利/奖励机制我想说：公司太吝啬，员工都想走

我的行业是： IT行业 里的普通行政

我们公司/单位最高的福利是： 除领导们，销售和顾问有奖金，其他人啥都没有

我得到的最高奖励是： 0

对现在公司的福利/奖励机制我想说：混日子的工作

我的行业是： 航运业
我们公司/单位最高的福利是：年末双粮,每年四月份发年终奖看表现看年底测评分数

我得到的最高奖励是： 年未双粮,四月份年终奖2个月工资
对现在公司的福利/奖励机制我想说：跟工作强度相比我单位待遇一般般。

刚换工作，新工作还在了解中。
之前的行业是：检测
之前单位最高的福利是：年终双粮

我得到的最高奖励是： 年终双粮

之前公司的福利/奖励机制我想说：对于之前的公司福利还行，节日都有过节费，过年有年货。

我的行业是： 房地产公司
我们公司/单位最高的福利是：当然是年底奖金
我得到的最高奖励是： 年底奖金，最高也就是双倍工资
对现在公司的福利/奖励机制我想说：都说房地产是暴利行业，我们平时的福利基本很少

我的行业是： 金融行业

我们公司/单位最高的福利是： 年终奖

我得到的最高奖励是：年终奖，第一次拿好象是近2万，激动的手抖（平常工资就2千左右）

对现在公司的福利/奖励机制我想说：同工同酬

我的行业是： 金融行业

我们公司/单位最高的福利是： 年终奖

我得到的最高奖励是：年终奖，第一次拿好象是近2万，激动的手抖（平常工资就2千左右）

对现在公司的福利/奖励机制我想说：同工同酬

我的行业是： 水族业

我们公司/单位最高的福利是：年终奖、年未抽奖、员工节日红包及礼品、公司不定期聚餐及旅行 、能力评定奖、年假

我得到的最高奖励是：旅行、年终奖

对现在公司的福利/奖励机制我想说：能有双休就好了，旅行能否去远一点的地方

我的行业是： 保险公估类

我们公司/单位最高的福利是：同事相处很愉快 + 年中双薪 + 年终双薪 + 中秋国庆奖金 + 年终奖金 + 国内旅游 + 14带薪年假 + 3天带薪暑假 + 国家法定节假日
我得到的最高奖励是： 同上

对现在公司的福利/奖励机制我想说：公司业务再好些，年终奖力度再大些

我的行业是： 展览公司 业务

我们公司/单位最高的福利是： 每个月有50全勤，过年过节的有礼品，有奖金5000(按业绩)，对了，还有一年一次的旅游

我得到的最高奖励是： 5000

对现在公司的福利/奖励机制我想说：要是能有个双薪还是不错的。

我的行业是： 财务

我们公司/单位最高的福利是： 年底双粮,但不是每年都有,有盈利的情况下才有双粮的

我得到的最高奖励是： 年底双粮,但不是每年都有,有盈利的情况下才有双粮的

对现在公司的福利/奖励机制我想说：过年过节啥福利也没有,越干越没劲

今年的福利比去年的少很多了

啥都没，基本工资

我的行业是：汽保行业

我们公司/单位最高的福利是：双薪,年终奖吧，因人而异，工作最突出的奖很大，但都是不透明的。
我得到的最高奖励是：一年有15个月工资

对现在公司的福利/奖励机制我想说：希望业务提成也有我们的一份。工资再提高些。

我的行业是： 网络

我们公司/单位最高的福利是： 全勤奖算不算？去年出去外面烧烤了一次。

我得到的最高奖励是： 部门绩效达到了，几百块而已。

对现在公司的福利/奖励机制我想说：别老说大话了。

我的行业是： 市政绿化类

我们公司/单位最高的福利是：月薪

对现在公司的福利/奖励机制我想说：年尾有翻1000蚊奖金，过下年都好