体制内的有的会分房子，我同学一毕业去了海淀检察院，直接分了一套回龙观的90多方的房子，那是十年前的事情了。现在不知道什么情况。

国企机关和事业单位这种不了解，只说我所在的外企。同样职位同样工作内容，广州的工资比北京低20%。在福利上也不如北京，北京的外企，住房公积金绝大部分是按照12%的最高上限给员工买，我在广州的公司买8%。

房价的话，我在广州天河北一套130的南向大三室的价格略低于北京差不多位置的109平的南向两室，两套房同样有小区，电梯楼，天河北的房子带学位而北京那套鬼才知道什么狗P学位。

讲真我觉得北京和广州没啥可比性，两个城市的定位功能气质完全都是两个路子。

北京的公积金只有一个比例12%，不像广东有个范围可供企业选择。公积金是地方政策，每个地方规定的都不一样。

不是的吧，我之前在北京的私企也工作过，他们就是按照5%的最低限给员工缴。但是我自己和朋友同学工作的外企全部是12%

但我们以前找外包公司代理我们北京分公司员工的社保，告知只有一个比例啊，然而其他城市都有范围选择

我按上海的交也才7%啊，比以前广州还低

每个地方都有高薪，否则各个城市都不用发展了，都跑去北京上海了。
如果你有能力深圳拿5W(IT行业)，我相信回广州也一样可以轻松找到这样的工资。
但如果在香港拿5W(IT行业)，回内地肯定没这个能力找到5W的工作。 按这个角度是否可以衡量一个地区的工资差距呢？开公司的老板也不是傻的，如果广州的员工只要一半的价格，有什么理由在深圳开公司？特别是软件类，跑去那里开都一样，有台电脑就行。至于行业的精英聚集问题，我想熟悉国内程序猿的都清楚，老员工反而干不过年轻人。为什么IT业称为民工呢？因为真的是体力活而已。而且软件还随时可以外包给更便宜的地区去完成。

比较好奇，3年经验，01年哪家公司能给到2w？ 难道是当年大话梦幻的几个核心人物？

哈哈那个游戏我还丢了好多钱进去

私企，工作一年后，老板专门把我老公的部门分出去，单独成立了个公司让他负责，因为我老公技术和管理都很牛，成本控制很好，我记得当时他负责一个一百三十万的弱电项目，结算时成本才五十万，采购多出来的材料费不到一万。老板专门跑来问他怎么做到的。老板以前从不招湖北人，从我老公后，招了大量湖北人。

和私企没什么关系，网易也是私企不过你老公好厉害，这里果然都是藏龙卧虎的，之前眼界狭窄了，看来广州好多闷声发大财的公司。

那个时候他差点去了华为，但最后还是决定单干，03年至04年时接了大学城整个的通信管道设计，指挥部和其中几所大学的弱电设计和工程，这才起家，当然是外包的，因为公司是02年6月才成立，没有任何资质。我可以把合同私给你看
我老公98年过广州，家里就给了八百元，找的第一个工作做软件，好像很重视他，用车接过去的，还有单独的宿舍，我老公一进宿舍就仔细查看，发现有个上锁的抽屈，撬开后一见里面一把手枪，四发子弹，马上他就离开了。
过后他的确是进过好几个当时还算牛的it企业，瀛海威，南方新泰等，现在早没落了，一学不到新东西，他就跳。

的确，it界技术更新太快了

不知道你是不是IT行业的，但是深圳就是比广州的工资高30%~50%左右搞IT的。深圳的IT人员比广州多很多，所以行业全各种人才都有

而广州不一定能招到一些急需或者特别专业，或者某种新技术的IT人员。很多广州的企业即使外包也会找深圳的公司，你的想法和实际不符

月薪高不了太多，只不过深圳流行年终奖(>13月)+不包饭，广州大多数公司流行13薪+包饭

十多年前，都是深圳跑广州找it人才，这方面广州的确落后了

大家讨论的热火朝天，祖国人民收入富强。然而事实是，我国交纳个人所得税的人口只有3000多万。。。。(敲黑板:起征点是月薪3500)

保姆，清洁工工资都早就三千多了好吧！
工厂里工作几年的技术工人，每月也能拿一万好吧！