我们公司的人还好，知道我有了后都挺照顾的。
我早期也是请了两个月的假，我觉得很多时候更多要过自已的心理关，我上一次就是呈强加班搞到流产了，所以这次不理这么多，一知道有了立即请假休息。
Lz如果感觉不舒服的话还是要继续厚脸皮下去，要让大家都知道你有先兆流产的情况，这让无论你做什么大家都会原谅的。不过最重要的是要过自已那关，为了宝宝，厚一点脸皮吧

我的领导很关照的，要提手、蹲下、拿重物的工作都不让我做。

我也是

我也是啊，上司是男的，不过他说他老婆生孩子就很轻松，看不惯我动不动就吐个半S的，工作照旧咯，没有谁可以帮轻我，恐怕干不完都不能休假了，唉，这年头，和谐，早已成为空话一句了

唉，现在的社会都是这么无情的，谁都知道是妈妈怀胎十月生下来的，可谁也不懂得珍爱怀孕的人，我们领导也是，我不去吃饭或者出差推托，就说我娇气，说以前的妇女那个不是怀孕干活，干到生那天的，我都晕了，没办法，想辞职也没勇气，感觉压力大也没处申述，工作也还是要做，偶尔加加班也理所当然，

我们公司领导还算很体贴的

比没有怀孕前工作量还是少了，很多要出去的工作我都推了。消极怠工，呵呵！不过工作起来有时候还是很烦的！

我们公司也不错，领导（他小孩1岁多一点）尽量安排轻的活，还时不时跟我说，“一有不舒服就要休息，不要硬撑，bb最重要”。同事对我也很照顾。

不要觉得不好意思推掉部分工作，对同事、上司和客户都要说清情况，不然会产生很多误会，对自己心情也有影响。我们公司的同事知道我怀孕了都很照顾，但我也不会什么都叫别人做，凡事量力而为吧。客户知道我怀孕了态度会变得缓和些，工作不会压得太紧了。所以大家怀孕的话不要不好意思说啊！！

唉~ 我所在的公司是一家台湾公司,通知公司的里同事和老板偶我有了身孕,同时也申请不复印一事,但我的职位是文员,无办法了,复印天天都有,都是像一本书一样厚.电脑尽可能不开,重活一样要做,有客人来开会时,我就更加可怜,切水果,泡茶,煮咖啡,一大堆盘子和杯子,同样也没有人帮忙,工作量和以前的一样,没有特别的优待,这才气晕我啊.最要命的是,公司的秘书还对其他人说我这个文员说这个不能做那个不能做,烦死人了!当我听到朋友转告这些话给我听时,我都快气爆了,想打人, 我啥都没说我不能做,TM的,公司里的同事实在太过份了.真的有冲动辞职不干,但想到辞职后会失业,同时没了产假,多少也不爽啊

我的同事就很照顾我,我的领导也很体谅我,但我另一个怀孕的同事就没这么好运了,公司搬家的时候还让她挺着肚子监督搬家呢,那么大的尘呢,还要她早上7点钟就要到公司!我另一个同事还在自己复印呢!哎...........所以还是看自己所属部门的人怎样了.(我部门大部分都是男同志,还是年轻人,刚毕业的,居然还都能挺体贴孕妇,呵呵)

我好像也没有得到什么特别的照顾，每天做的事情还是跟没怀BB前一样的。整天对着电脑，上班和下班的时间还是一样的！！
唉。。。。。。。。。。。。。。。。
好想不上班啦，但为了BB的奶粉钱，没有办法呀！！！！

我们公司还挺好的，老板挺照顾还说前3个月很重要，自己不舒服可以晚点来早点走。不过现在事情比较少在公司待也过得挺快。广交会时会比较忙不过现在大家都挺照顾的。希望坚持到10月份才休。呵呵

我觉得女领导比男领导更不体恤女下属。上个月换了个女领导，觉得好不自由啊，连做产检请假都不太情愿的批，我还打算去听孕妇课，都不知道能不能给假啊！我都晕死了

7个月前工作都几乎照做，没有闲的，一天忙到晚，5个多月的时候还出了一次差。
到了7个月后，工作量交了一部分给新同事，手上接的案子又少了，就开始没那么忙了。
直到现在，已经开始进行工作交接了，所以几乎是闲的。但是又不能太闲，每天装着找点事做，不然领导不爽。
真想着快点可以休产假。

领导和同事都很照顾
做的事情很少

偶公司也算好的了，因为任务都分解到每个组去了，我这个组每天干什么事，领导也不怎么管，反正完成任务就好了，我天天都是准时下班，迟到10几分钟上班。。。
所以我去产检什么的，就跟同事说一声去医院，领导那里假都不用请，同事也很体谅，复印什么的都让跟我的小妹妹去做了

原来命苦的人也不少，我现在四个月了，之前反应比较大的情况下，公司都无减我工作，还是成日要加工做野。仲 试过几次加到十一点呢！！

我的工作量不是很大,而且老板也挺好的