新入职的助理转正才2周，就请假保胎了
1258367怀孕妈妈
仔仔来了高潮来了，昨天她突然说身体不适，要请2天假。这个也很正常，于是给她批了。今天，上班的时候，她给我发了信息，说自己怀孕了，先兆流产，要请10几天的保胎假，最后还说同是女人，希望我体谅。还给我发了医生证明。那就是不批都不行啦。
我。。。。。转正才2周，怎么不体谅一下我？现在又把所有工作都抛回给了我！入职之前就和她说清楚了年底会特别忙，她口口声声说能熬，能加班。遇到这种人真是，不能辞，占着位置我们部门又不能加新人。我和领导头都大了。
2019/11/05
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奶爸38
匆匆岁月那些年
希粑粑Ken
黃taizi
唉吖吖亲亲
hrq84qiezi
|茉莉花_2076可乐的bb:
作为30多岁的妈妈，好多人真心想找份可以稍微兼顾家庭的工作，而真的不想二胎。但这些说谎的机会主义者在一定程度无疑扼杀了真心想工作的妈妈的机会。唉。可怜的阶级社会。
查看原文我就想工作，可以没读大学，每学专业，感觉等娃上学了只能做苦力
2019/11/06回复
咪miko
维尼樱桃10楼坚决辞了，赔偿给她！长痛不如短痛！我们公司就有一个这样的人版！怀孕十个月基本不怎么做事，生完了休产假半年，休完半年人也不回来消假，说小孩没人带，要请半年假！休假之前双方协商好只出基本工资，谁知道休完产假回来不认账，要求公司把差额补全，公司不同意，她还到社保局仲裁啦。从怀孕到休完产假期间工资照发，社保照姣，结果仲裁还赔了一笔。占着名额不做事，又不能另外再请人，真的很烦恼，而且期间各种问题。
2019/11/06回复
猫喵咪200711楼有句话说，通往地狱之路往往是由美好愿望铸成。本来怀孕妇女受保护是国家保护女性的举措，结果被某些人钻研利用后造成了一粒老鼠屎打坏一锅汤的局面。造成了女性更难就业，而这些老鼠屎拿完福利拍拍屁股就走人了，国家放开几胎，她们就能祸害几家企业，直到所有企业歧视女性不招女性
2019/11/06回复
珊珊547312楼奶爸38:
一方面不招结婚生孩子的，一方面又限制超过35岁的，其实那些生完二胎的出来应该是很抢手的，却沦落成到处给人嫌弃😂
查看原文生完二胎的妈妈出来招工作更难，因为单位担心你经常要请假照顾孩子。苏泊尔招聘经理说：女性我只招两类，一种是未婚未育，刚毕业。一种是孩子7-8岁，没有牵挂。
2019/11/06回复
珊珊547313楼维尼樱桃:
坚决辞了，赔偿给她！长痛不如短痛！我们公司就有一个这样的人版！怀孕十个月基本不怎么做事，生完了休产假半年，休完半年人也不回来消假，说小孩没人带，要请半年假！休假之前双方协商好只出基本工资，谁知道休完产假回来不认账，要求公司把差额补全，公司不同意，她还到社保局仲裁啦。从怀孕到休完产假期间工资照发，社保照姣，结果仲裁还赔了一笔。占着名额不做事，又不能另外再请人，真的很烦恼，而且期间各种问题。
查看原文口头协商吗？没有法律效力
2019/11/06回复
IVY2008
梦琅嬛
debbyhong
