昨天看电视,中国企业的中高层女经理的比例,从以前的10% 已经上升到40%以上,这在世界上来说,比例是相当高的.所以,应该是相对平等的,或者说,中国的女性的地位在近年来,有所提高了.

因为你这么大年龄了还不结婚，别人怕你不稳定，然后结婚了就得生孩子，耽误工作

结了婚的会问：打算什么时候生孩子~

如果生左的，又会点问？

据说韩国公司会。

我们单位，生了就不计较啦。其实这样也很正常

也是吧 如果站在企业的角度上来考虑问题    希望以后我们女人的地位会越来越高   最好是有一天男方嫁到女方家里成为常态

答问题宝宝：孩子多大了，你工作的话，有人照顾孩子么？（预防请假太多了。）

女人真难啊

换位思考下吧,你要是老板,你也会考虑这个问题的,毕竟关乎用人成本.

我反而觉得这个年代，女人幸福一些，男人更难。。。

问题肯定还是存在的,只是多或少~~~~
相对也有一些岗位只招女性