应该老公先换工，如果ＬＺ以后真的想换工再算啦．

嗯，是的，我也有想过做下兼职，我比较有兴趣做培训，或是讲话类的。但内涵不足呀，也给老公打击得没什么自信了。

他说我们的工作不需要创造力，想我学一下现代企业管理吧，经营模式吧，或是了解现在的市场，文化，500强企业之类的吧，还有就是现在科技的发展，时下流行些什么吧，他说他只想我有提高，有进步哦。

肯定不要换啦，这么稳定的工作去哪里找，呵呵！（等你年纪大了，你就知道稳定的好处了，再说，工作不忙可以照顾家庭，多好！）我就是那种没什么大志，喜欢做家庭主妇的人。呵呵！

他自己有提高吗？

要换也是你老公换，凭什么要你换，你老公挣那么点钱还好意思吗？我们家都是老公挣钱生活，我自己的工资就是自己存私房钱。呵呵

那不叫税前税后吧，国企会叫应发和实发，我说的税前就是应发的意思，没有扣那几金和保险的，税后的就是扣了的，当然税也包括在里面。

不是啊，中国移动会更好些吧？~~

不需要创造力又怎么样？最重要的是有钱有收入就行啦。

千万别出来吧，很多人想要进国企都进不来，你还跳！
跳也是你老公哦，感觉你老公还不如你呢！

跳也是你LG先跳吧,这么累还这么少钱,台湾老板就是抠门.....

你现在的情况是福利好，收入稳定，就不错了，我比你大一两岁，年收入少个一两万也愿意。像你们那种情况没找到更好的情况下敢失业吗？有点担心

我觉得是你老公太自私了。自以为是。他觉得他现在的企业能学到东西，那干嘛混了几年了不找个更好的，我觉得是他自卑才打击你，晕。女的二十多岁上五万算不错的了，男的挣十万以下我觉得就比较差了！

由于是国企，大家的工资条都无所谓的，都可以一起看，我有时候也负责拿我们部门的工资条，就看到主任的，应发真的有1万多，不过他是做了十几二十年的了。所以老公问我科级有没有1万，我说有，但做好多年，他就说没用了。

我系本地人，但嫁了个潮汕人，呵呵，知道大家会说什么了~~~~

还是让你老公转工，你现在这个工作够稳当的了，其他福利也还好！时间上也够你带孩子了！

边进修边睇咯！因为你地公司福利响出面绝对好多公司都无架！我地公司就唔轮能力轮资力，仲咩福利都无！所以楼主好好考虑清楚啊！

他说他学到很多东西，也有很多东西需要学。在这个公司就像在幼儿园，学好基础毕业了，再找一个小学来上，意思就是找一个大点的企业来学习。

他说如果他是这样，在国企里面每天喝茶看报，就拿几千块钱，会看不起自己。我说不要看得国企就都是这样，怎么都是要干活的，我又不是领导，我还在最基层，还是有忙的时候，只是不会要加班。（其实我这个部门有需要周末回去的，只是主任知道我有小孩，周末要带小孩，就没安排我回去）。他只是想我有能力的提高。

我想润色一下帖子才给他看，怕我说得片面了，又对我无语了。