损人不利已的事最好不要干！！

我咒举报者不得好过

那就举报吧！不是他死就是你亡了，他起码还是个经理，应该还有老本的！

这样的话，我觉得可以举报。自己生两个，还不体谅大肚的员工。这种人要给他点教训。

楼上好多都好厉害，其实举报人家打烂人家饭碗是不好，不过也不是未生举报，生了举报的话，都未到话不得好死吧

未生举报的话就不要啦，真是不得好死的啊

反要挟他，先写匿名信给他

孩子在香港出生就可以申请香港的户口，是不占内地指标的，我想这种情况除非个人举报吧，要不然一般不会炒，一般公司会睁只眼闭只眼，只要没有人举报就没问题啦

这个~~~~~

去医院弄张假条，看他公司敢裁你?

就用这个方法
假条可以说自己要保胎，不能出差或者是劳累
可以长期休假，她要发你基本工资
你可以不用出差

另外你跟经理面谈吧
也不要说威胁他
大家都好沟通
你大肚子没有哪个公司能裁你的