我宁愿加班也不考试，我地单位加班超工时，一定会有得补休，超得太西利会补钱。

这就是一个充满病态的社会啊！以前成日想入国企，依家系国企做左十年，没晒当年的冲劲啦。

时代在变，体制也随着变。适者生存，在一个社会里是这样，在一个小企业里更是这样。

我现在做累了也有LZ的想法，提早退休，做自己喜欢的事情。

人生就在考试中虚渡

最讨厌国企或者事业单位的这种考试体制的了

那是因为你公司加班有补休，有加班费，这样的工作就是让你去考试，我们是没有任何加班费的加班，当然就没有考试哦，你的工作不知道多少人想去呢

我们也是国企，既要考试也要加班！哈哈！不过习惯了就好了，公司倒是很注重团队建设，比较有归属感罗。

城里的人看外面的世界好精彩，外面的人看城里的人很羡慕！

我们在私企，什么都没有保障，你们工作相对稳定哦，还是挺羡慕的

我们还月月考呢~

最不喜欢的就是考试了！同情LZ。

考啊考啊考，中国就是这样考倒很多人 的

各有好处咯。。。。。。。都不容易

不是干部好不好听的问题，而是变成干部好意味着上升空间不一样。我觉得LZ的国企挺好的，公正、公平，而且给员工不同的期盼。

跟不上时代的步伐那是要被淘汰的，在大公司也一样跟他的方案走，要不然就会被。。。。

移动公司的？

我只是讲表面的程序上公平、公正，但实际操作公开招聘的过程中，你懂的........

每个职位都不好混呀，哎，LZ辛苦咯

我也是在一个大型国企的干部岗位工作，我们是每月25号考理论知识，每季度考技术操作，一直考到退休的前一个月。你说烦不烦，至于超时下班，超过4个小时就记半天补休，我的补休将近有180天了。不过请补休假也不是那么容易的。说实话，在国企工作就是不必担心被炒鱿鱼，只要你不犯严重的错误，饭还是有给你吃的。不过，要想拿国企的工资来买房子的话，干一辈子可能就能买到一间厨房。