人家挤破头进公务员，你到好要出来！外企当然好，但亚历山大！今年任务50万，明年就70  7@80@甚至100万的业绩！达到了升值待遇都不会差！这叫身体透支。等你赚到两三百万买房了，身体估计也就不行了！多好的工作，人活着享受生活提高生活最重要！其他都是浮云！
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既然是技术人员，有自己的专业水平，应该是去到哪都不怕的，况且外企福利也很不错的，不像私企，外企全部按国家规定的福利帮员工买的，待遇也比较高。关键是你老公的性格是否适合外企的作风，这个很重要，我倒觉得能力反而是其次，说真的每个专业技术人员本身就是一个宝，关键是自己的性格能不能尽快融入外企。我有很多同学都是先做公务员然后才去外企的，看你看重的是面子还是银子，是钱还是权。

看看自己想要的是什么罗。。。也要看你老公的兴趣，关键是，输不输得起？

反正你老公已经三十了再换工作的确要考虑清楚。外企基本上是二十多的人最多，三十走掉很多，四十基本上没有。如果没有清楚的职业规划，再过10年再找就非常被动。外企适合去学东西混个几年当进修学英语之后出来但不适合长待。另外，你的目的只是不想跟公婆住，其实租房也可以解决。因为你已经有一套了，你老公又是独子，只是现在公婆住，以后还是你的。你一买房贷款银行就会收很多利息，那每年的利息就够你在市中心租套很好的房子了。你g才刚摆脱了，房贷的枷锁没必要又把自己往里面推，现在孩子还小还有很多花费的地方，的确没必要把钱都浪费在房子上。
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我碰到的年轻公务员没有见到到外面企业能拿到二十多万的，既然如此赶紧离开公务员，不适合有志向的男人。错过了老了会后悔

如果只是20多万，不太值啊，外企要交五险一金，就要扣掉百分之二十了，那就16万，再扣税。一年实际到手的多不了多少。但是却没有了公务员的医保，公务员医保报95%的，这个我觉得是很值的。
所以算下来基本相当。

我觉得要是有30万以上的年薪还值得考虑。

我赞成，男人趁着年轻就要去拼搏一下，其实公务员未来也不一定是不变的，像以前的国企，最后还不是下岗内退之类的

仔细看了下回帖，你老公现在就有一万多，如果去外企年薪20万，也才1.6万/月啊？这个好像不够吸引哦。
如果30万-50万还可以考虑一下。
本来我想说，你老公既然能力不错，出去发挥一下还是好的。
但出去以后月薪跟公务员差不多就不要了。因为公务员其他待遇是很好的，外企就不一定了。尤其是医疗保障这方面，你老公要和经理问清楚。
当然有些外企或者国企的医疗保障也是很不错的，比如我弟公司，每个员工有医保，医保剩下自付的部分，由公司为每个员工买的保险来支付，就是说自己零支付，而且每年还可以报销父母医疗费每人2000元。很不错的福利啦。
另外说点题外话，如果楼主想要二宝的话，你老公去外企倒是捷径，因为外企基本不查这个的。我老公几个外企的同学都生二宝了。哈哈

工作N年以后，什么学历什么进修都是扯淡了！

公务员时间很多，很多都可以有秘捞的喔，首先看看有没机会在原来的基础上赚点外快，如果可以，这样可以缓解一下暂时的压力，你想想，公务员不当当是当前，重要的还是以后，反正值得思量的问题。

做公务员行，不代表做外企行，基本上做惯公务员的，做外企都不行。
反过来没什么问题。

俺表哥中大数学应用和计算机双学位，还英国留学。在汇丰年薪30万。他是不喜欢公务员的人际关系才选择外企。创新能力和协调能力超强。

去闯一闯吧

年龄越大越不适合在外企混。外企的高收入是没有任何水分的。连聚餐都是员工自己凑钱AA，有抽奖也是自己凑钱。没有工会包办的啵

工作稳定，好比温水里的青蛙。
我老公是不会辞退公务员工作去外企私企的。虽然一直有企业抛橄榄枝，不过我们全家都不同意他辞职。人到中年，要考虑的东西实在太多了。求稳不求冒进。

我在政府单位工作，真心说一句，生活不能全部为了钱，公务员虽然工资不比外企高，但是很稳定，生活没有太大压力。可以兼顾家庭照顾宝宝。但是外企，我的一个朋友在普华，年薪比公务员高，但是没有时间照顾自己，家庭就更不用说了，整月整月出差。再说以后的福利，等到你们60岁的时候，难道外企还会给你养老费不成？考那丁点社保能办大事吗？而公务员不同，国家养你到白头！虽然现在是很想多赚点钱，但是也不能一头勇，不考虑能否适应外企的气氛。如果你还是支持你老公到外企，那我只好祝福了！感谢你为祖国下一代又腾出了一个好位置！

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