苦恼，休完产假工作被顶替！
1011065谈天说地
兔小白白我是今年生宝宝，到八月份休完产假开始上班，在我快要休产假的时候，听同事有说过之前离职的同事又想回来，她已经离职一年多，我休产假势必要找个人来顶替，然后她好像就回来了，这个是在坐月子的时候听说的。她回来后就坐在我的座位上，行政同事告诉我说我休完产假回来她就去别的座位了，我的还是我的，我也是这样天真的认为！
谁知到了快回来上班的那几天，行政又说我的座位有变动要去别的地方坐，问我是否愿意，我回绝了，告诉她不想回来上班连自己的座位和电脑都不是自己的了，后来听说那个女生同意坐到其他座位了，呵呵，本来以为这样大家就可以安心工作了，谁知。。。。领导昨天找我谈话，说我现在刚生完小孩，自己也是过来人，为了体谅我，就想调我去别的组，提前说明下，这个组在所有同事眼里都是不愿意去的，因为不是主要工作组，工作还极其繁杂。我很热爱现在的工作组，不想去，就对领导讲了我的想法，领导表示，其他人都不适合，认为我工作负责 认真等等，非常符合。其他人都不符合，如果真的不愿意，那就再多给一个月机会，让我和现在同组的同事比拼，下个月谁的工作做得好谁就留下，做的不好的就去那个组。
现在好苦恼，不知道怎么办？当然我也不是怕比拼，只是为什么是我，怕这次赢回来下次还有其他机会去那个组，因为领导说现在要重点抓我们组，做的不好的随时都会面临调组或者将工作重新做过，哎。。。。宝妈们，你们怎么看？
还有一些细节没有补充，宝妈要是问到我再一一回答。
2013/09/05
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triplel沙发既然你的领导那么为你“设想”，你就打份风流工咯，生完还可以休一年哺乳假的，每天晚一个小时上班或者早一小时下班，或者一次过把哺乳假都休了，然后默默找工作，找到就走人，跳槽说不定工资翻倍呢
2013/09/05回复
兔小白白楼板凳triplel:
既然你的领导那么为你“设想”，你就打份风流工咯，生完还可以休一年哺乳假的，每天晚一个小时上班或者早一小时下班，或者一次过把哺乳假都休了，然后默默找工作，找到就走人，跳槽说不定工资翻倍呢
查看原文呵呵，这个公司没有哺乳假的，一个小时都没有，福利很差的，连年假都没有，只是工作氛围比较好，加班可以补休，比较随意轻松点，工作内容也是很符合年轻人的，我就不具体说是哪行了。现在是觉得过不了心理的那关，接受不了休完产假变成这个样子了。离职重新找工作绝对比这里工资高 待遇好，我相信自己的能力！
2013/09/05回复
婷婷666
【众福】文博5楼如果有个比淘宝好10倍的平台，你会去做吗？不用上传宝贝不用找货源不用加消保不用装修店铺 无需自己管理物流 业绩不清零团队的人帮你赚钱没有业绩压力 创业Q Q 4 2 5 5 6 4 3 18，做兼职全职都可以
2013/09/05回复
triplel7楼triplel:
呵呵，这个公司没有哺乳假的，一个小时都没有，福利很差的，连年假都没有，只是工作 ...查看原文
呵呵，这个公司没有哺乳假的，一个小时都没有，福利很差的，连年假都没有，只是工作 ...
有信心就好，加油。生育过的妈妈建议找外企，福利待遇齐全还有商业保险
2013/09/06回复
晴猪猪妈10楼宝妈，接受现实啦。比拼后的结果对你是没有好处的，还不如直接到新的岗位。虽然有些不甘心，但无办法，打工就是要受气，社会就是这么现实。现在想想工作之余，小孩也比较重要。不过要明确一点，如果有好的岗位缺人，要给你个机会。
2013/09/06回复
兔小白白楼11楼晴猪猪妈:
宝妈，接受现实啦。比拼后的结果对你是没有好处的，还不如直接到新的岗位。虽然有些不甘心，但无办法，打工就是要受气，社会就是这么现实。现在想想工作之余，小孩也比较重要。不过要明确一点，如果有好的岗位缺人，要给你个机会。
查看原文嗯，宝妈说的是，现在已经答应比拼了，什么都已是定局，我也坦然接受。
2013/09/06回复
东莞芦荟
林安鮾
花都苹果020
回不去18楼社会就是这样子的，因为做领导的，也不想把自己的事情搞得很复杂的。他们的想法就是把事情搞好就可以了，不要出篓子。你想想把，你现在留在这个组，你又要重新适应工作，而把新人调到别的组，新人也要重新适应工作。但如果你调到别的组，就只要你一个人重新适应工作就可以了。楼主，想明白了吗？
2013/09/09回复
Smile_LZY
