GZBB123
谁都希望有双休，特别是有BB的。只是现实太骨感了
企业无视周末双休制度，不是公然违法吗？你是单休还是双休？
56441170谈天说地
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fanxiaohelen102楼双休也不是制度，一周工作40小时，保证一天休息日即可，比如每天工作6.5小时，6天班也可以啊...
2014/09/16回复
amandahuang08103楼以前是单休，终于有多半天休，周六还是要上半天，木有办法，除非不干了再找，但是在番禺，没多少有双休吧
2014/09/16回复
快乐的菠萝
桐林MA2005105楼我一直在有周末双休噶公司做了好多年，生完BB之后出来重新找工作，面试了一间又一间公司，居然发现好 ...
2014/09/16回复
桐林MA2005106楼小小猫娃子:
我们公司是单双休制的啊。一到单休完全没精神没力气。还是大型什么什么企业。{xig ...查看原文
我们公司是单双休制的啊。一到单休完全没精神没力气。还是大型什么什么企业。{xig ...
以前在外资酒店工作，没有双休，逢星期一二、五休息，每周工作4天，每天工作9小时，也不超每周40小时，觉得那时间很见用。
2014/09/16回复
雅悦住107楼文字游戏而已，国家只是规定每周要休息一天。
没要求一定双休。而且现在的HR很精的。基本工资就写最低工资标准，然后剩下的钱分到加班工资和绩效工资里面，所以是完全符合劳动法。
增强自己实力，用脚投票才是王道。
没要求一定双休。而且现在的HR很精的。基本工资就写最低工资标准，然后剩下的钱分到加班工资和绩效工资里面，所以是完全符合劳动法。
增强自己实力，用脚投票才是王道。
2014/09/16回复
ELSABABY
我是珊呀
lunacity
对对碰女神113楼小小猫娃子:
我一直在有周末双休噶公司做了好多年，生完BB之后出来重新找工作，面试了一间又一间公司，居然发现好多公司都是单休的，难道国家实行近20年的周末双休制度，企业竟然视若无睹，公然加班，这样是不违法的吗？ 别说我不懂劳动法，我查过，双休是企业应该执行的基本劳动制度！但是，现在的招聘单位，企业将双优当做员工特殊福利单独列出，甚至乎，很多企业堂叫嚣，我们是服务行业，怎么可能双休呢？我想说那为什么不能将双休进行调休呢？忽然觉得打工一族都是逆来顺受？根本没有争取自己的劳动权益！ 你们单休还是双休？你们怎么看？！
查看原文对于有孩子的妈妈来说，双休真的太重要了～～工作至今都是双休，我还嫌少呢咔咔
2014/09/16回复
sarahfung1986114楼单休的....等BB大D换个双休的陪下距
该回复来自[广州妈妈iPhone客户端]
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2014/09/16回复
秋风小吹
钊钊猪妈妈
emilyyhy
关盛小姐
wesin有嘉有家
