领年终奖前跳槽，居然还有好处
2800799谈天说地
AppleLea一、老同学说，发年终奖钱跳槽可以有机会谈到更高的薪水。一般都是年前谈妥年后到岗。如果不行的话，那他已经放弃了6位数的年终奖过来新公司报到了，完全可以提出补偿条件，也就是说原来谈的月薪上又多了3%。从长远来看，增加的月收入总和一定会超过那笔年终奖的吧。
2014/12/23
精选回帖
purple_zi21楼 本帖最后由 purple_zi 于 2014-12-24 09:38 编辑 完全没有道理。第一，如果有6位数的年终奖即有100000以上，平摊每月是100000/12=8300（至少），那LZ老同学是否每个月在原工资（8千多）的基础上再能增加收入>8300，即收入有2万左右。他新入职的银行才1万多点，不划算。拿到年终奖100000再跳槽不是更好吗？第二，不领年终奖就跳槽，怎能算是给旧东家留一份情义。银行又不是私企，年终奖是按业绩发放的，没有发放的奖金又不能够给别人的，老板是“公家”，不在乎你这一点儿奖金，6位数奖金，在银行里面不算什么。三、虽说时间价值远比年终奖宝贵，但一个无法忍受只是两个月的时间在淡然无味的旧工作上的人，也应该不能把另一份性质相同的银行工作做好。只是提前2个月入职，就以为自己能比别人起跑早，有点儿天真。银行工作着重的是积累，LZ同学还是嫩了点。综上所述，LZ同学是只顾眼前利益，所谓做人做事要有始有终，年末要完成很多年终总结之类的工作，是比较繁忙的时间，LZ同学在此时候辞职走人比较不厚道。在新单位也未必有好的发展。以上仅为个人观点，不喜勿喷。
2014/12/24回复
purple_zi29楼 本帖最后由 purple_zi 于 2014-12-24 11:55 编辑 回复 AppleLea 的帖子是LZ跳槽了，还是LZ同学跳槽了？LZ同学只是初出茅庐的“新人”而已，银行月薪8千多一点的银行职员还是急进了点。慢慢学习做人做事的道理，以后就会明白了。
2014/12/24回复
happylam38楼8K-1W，按昨天某金融业人士透露的信息，只是基层岗位，转一个其实也不见得会有很大改变。而且银行业很多和你某些方面能力挂钩的吧。有6位数奖金，而且是自己应得的，为什么不要。不过其实转工什么的过得了自己就好了。谁也无法预测未来会怎么样，谁能保证下一个工作岗位就是自己终生职业呢？
2014/12/24回复
46楼1970/01/01回复
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二、不领年终奖就跳，算是给旧东家留一份情义。对于曾经培养自己的老板、上级来说，他的跳槽肯定是不愉快的事，而他投奔的还是他们的同行竞争对手。不领年终奖，也算是还旧东家的一个人情。
三、他还说，时间价值远比年终奖宝贵。他无法忍受浪费整整两个月的时间在淡然无味的旧工作上。而且，相比那些年后才到岗的人，他就已经提前跑了两个月，同样是岗位新人，他显然领先了一步。还有一点，年前入职的话，简历上可以年轻一岁。
三、他还说，时间价值远比年终奖宝贵。他无法忍受浪费整整两个月的时间在淡然无味的旧工作上。而且，相比那些年后才到岗的人，他就已经提前跑了两个月，同样是岗位新人，他显然领先了一步。还有一点，年前入职的话，简历上可以年轻一岁。
2014/12/23回复
不知道大家有没有年前跳槽的准备？离2015年还只有几天的时间了，要离职就尽快了，我还是觉得我老朋友说的是有些道理啊。你说他今年30，之前在gz银行工作，现在调到了h银行了，向他说的那样，年后上班，工资是一万多，以后季度还有业务绩效奖金，具体没有说多少，但是旧东家月薪也才八千左右。现在他就当作是，花了八千多，买了一个月的假期陪家人度假。。。度完假之后，他就升工资了。
2014/12/23回复
复古涩涩
天河熊猫女
jingel56
小月の妈
暗夜浮舟
geloria
小赵子
闫LULU13楼geloria:
第一点年前谈妥年后到岗？那正常情况下年终奖已经发了呀…很多公司不都是12月发双薪，1月就发了年终奖么？
查看原文我私企，一般都是过年前发双薪和年终奖的
2014/12/24回复
AppleLea楼14楼暗夜浮舟:
话说的比较勉强。感觉是旧东家实在不愿意待了，年终奖估计没有，只好给自己找个台阶下。
查看原文年底跳槽，真实技术活啊。你说如果C在年后拿到年终奖再走的话，表面上是找到新工作和年终奖了，但是事实上既得罪旧东家，年前的好职位都被别人抢了。呵呵，大家都有自己的选择，C目前是大赢家~
2014/12/24回复
打火机潮人
Lilyflying16楼话说的比较勉强。感觉是旧东家实在不愿意待了，年终奖估计没有，只好给自己找个台阶下。 ...
2014/12/24回复
对对碰女神18楼昨天听说老同学C前两天跳槽了，跳到另一家银行。我是挺不理解的，不理解他为什么要在发年终奖之前 ...
2014/12/24回复
purple_zi19楼完全没有道理。
第一，如果有6位数的年终奖即有100000以上，平摊每月是100000/12=8300，那LZ老同学是否每个月能增加收入>8300。他新入职的银行才1万多点，不划算。拿到年终奖100000再跳槽不是更好吗？
第二，不领年终奖就跳槽，怎能算是给旧东家留一份情义。银行又不是私企，年终奖是按业绩发放的，没有发放的奖金又不能够给别人的，老板是“公家”，不在乎你这一点儿奖金，6位数奖金，在银行里面不算什么。
三、虽说时间价值远比年终奖宝贵，但一个无法忍受只是两个月的时间在淡然无味的旧工作上的人，也应该不能把另一份性质相同的银行工作做好。只是提前2个月入职，就以为自己能比别人起跑早，有点儿天真。银行工作着重的是积累，LZ同学还是嫩了点。
综上所述，LZ同学是只顾眼前利益，所谓做人做事要有始有终，年末要完成很多年终总结之类的工作，是比较繁忙的时间，LZ同学在此时候辞职走人比较不厚道。在新单位也未必有好的发展。
以上仅为个人观点，不喜勿喷。
第一，如果有6位数的年终奖即有100000以上，平摊每月是100000/12=8300，那LZ老同学是否每个月能增加收入>8300。他新入职的银行才1万多点，不划算。拿到年终奖100000再跳槽不是更好吗？
第二，不领年终奖就跳槽，怎能算是给旧东家留一份情义。银行又不是私企，年终奖是按业绩发放的，没有发放的奖金又不能够给别人的，老板是“公家”，不在乎你这一点儿奖金，6位数奖金，在银行里面不算什么。
三、虽说时间价值远比年终奖宝贵，但一个无法忍受只是两个月的时间在淡然无味的旧工作上的人，也应该不能把另一份性质相同的银行工作做好。只是提前2个月入职，就以为自己能比别人起跑早，有点儿天真。银行工作着重的是积累，LZ同学还是嫩了点。
综上所述，LZ同学是只顾眼前利益，所谓做人做事要有始有终，年末要完成很多年终总结之类的工作，是比较繁忙的时间，LZ同学在此时候辞职走人比较不厚道。在新单位也未必有好的发展。
以上仅为个人观点，不喜勿喷。
2014/12/24回复
小沛怡
