晓敏Mindy:其实就是看你好5好彩遇到好老板了,我不知道多少次因为已婚未育被拒绝了, 我算好好彩,现在遇到的这个老板没有因为这个问题而拒绝我,面试后我仲反而问翻佢,点解你5会问我有无小孩这一类的问题,他说,这个不是我们关心的问题,我只系关心请咗你可以帮公司做到几多野,每个人都会有自己的事,只有你安排合理得当,我没理由拒绝一个能力认可的员工,所以我就已婚未育入职的,当然因为老板理解,我乐意为他工作,效劳。查看原文希望我也能找到这样的老板。
wzycn:我84年的,好老啦,原单位裁员,现在只好找新工作了,郁闷中。投了好多简历都石沉大海,有个HR电话里先问我是否结婚了,生孩子了没,我说已婚,还没生,她直接就说不是很合适,我在想以后面试,能不能说孩子三岁了,送回老家上幼儿园了呢?但万一新公司要生育证明怎么办呢?万一我有了,又怎么说呢?我是去年底结婚的,要了五个月了都不成功,具体原因未知,一直都有喝中药,都不知道啥时候能有,总不能就这样等啊,越等压力越大呢,所以还是想先找工作,如果有了,公司要解雇我我也认了,能有小孩是最重要的刚才有一家国企公司的电话打来,就问我有没有小孩,我果断说有!给父母带了,周末回去看他的。他说那你XX时间来我们这里面试吧。。。很少撒谎,如果成功应聘了,以后不知道怎样圆谎PS,本人是符合二胎政策的,所以如果有了,可以说是二胎,就不知道现在入职要查些什么,会怎样查看原文 和LZ同年,上个星期去面试了份工作,谈到问我已婚已育了没有,我说已经过了,后面问小孩子多大,我说小学一年级,跟着就来了句,我们没打算招已婚已育的,我晕,那你们怎么不在那里注明呢!这次面试真的是很悲催,去的路上差点被球砸到,还好有惊无险。。。。。。已婚女就那么难找到合适的工作吗?
bbcmay1 发表于 2015-03-20 10:17回复 wzycn 的帖子讲大话归根是不好的。你圆谎的时候,不会慌张吗?27、8岁时还没想结婚,我算是“大龄..和我一样,之前已婚未育找工作遇到很多家问我有没小孩的,后来还是找到一份,谁知试用期快结束了发现自己怀孕了,当时也纠结要不要瞒着公司,但还是过不了自己这关,很老实跟公司说了,主管跟我说让我做到六个月再休产假,但因为感觉好累还是决定辞职,
正想发个这样的帖子,朋友也是一样已婚未育,我跟公司人事说了她的情况,立马就说不合适··我觉得现在找工作真的很没人情味~~~不知道为什么一定要看重这些东西呢~~其实生孩子也就那么3、4个月吧~~哎~~~还是因为社会失去信任了~~~坑公司的人也多~~所以~~哎~~~
还是先生完小孩再说吧。和楼主同年,刚开始也是因为生育问题找不到好工作,还找到番禺了。可是太远辞职了。再来就随便一家民企,什么都没有,2800……中间这一年真的什么都没捞到。做到有左果断辞职。自己带儿子满一岁复出,也找到了自己心仪的工作。
知足小屋:我和LZ,遇到同样的问题,而且我自己本来就是从事HR工作,到了30,已婚未婚,要是自己招聘也会慎重考虑,现在自己去求职,通过猎头看机会,几乎一听到已婚未育就i暂时不考虑,郁闷!!!查看原文我也是做HR的,也是在30岁时通过猎头跳糟,不过跳糟时孩子3岁左右已经上幼儿园,家里人在带,所以还是蛮顺利的,当时有一家的上市公司,一家国企,一家金融公司向我发出了录用通过,最后选择了其中一家,做了差不多2年。23岁出来做HR,26岁主管,27岁结婚,28岁生孩子,30岁孩子上幼儿园后跳糟,在上一家做了7年多。不过整个生涯规划都算比较顺利。
wzycn:我84年的,好老啦,原单位裁员,现在只好找新工作了,郁闷中。投了好多简历都石沉大海,有个HR电话里先问我是否结婚了,生孩子了没,我说已婚,还没生,她直接就说不是很合适,我在想以后面试,能不能说孩子三岁了,送回老家上幼儿园了呢?但万一新公司要生育证明怎么办呢?万一我有了,又怎么说呢?我是去年底结婚的,要了五个月了都不成功,具体原因未知,一直都有喝中药,都不知道啥时候能有,总不能就这样等啊,越等压力越大呢,所以还是想先找工作,如果有了,公司要解雇我我也认了,能有小孩是最重要的刚才有一家国企公司的电话打来,就问我有没有小孩,我果断说有!给父母带了,周末回去看他的。他说那你XX时间来我们这里面试吧。。。很少撒谎,如果成功应聘了,以后不知道怎样圆谎PS,本人是符合二胎政策的,所以如果有了,可以说是二胎,就不知道现在入职要查些什么,会怎样查看原文楼主这种情况,直接说身体问题最近两年不考虑要小孩就行了,一般的HR不会纠结在这个问题情,如果你确实是他们需要的人才。
我之前也是已婚未育,一开始笨笨的,很老实,面试了11家公司,结果都没一个要我。其中有个公司我觉得我已经可以进去了,结果回头找了熟人打听,是担心我生孩子,还是想找稳定点的。当时好失落,白白将大公司的面试机会都浪费了。于是,狠心改成未婚,面试3家,3家都成功了。。。然后,一直做到现在生了孩子还升职了
debbyhong:我之前也是已婚未育,一开始笨笨的,很老实,面试了11家公司,结果都没一个要我。其中有个公司我觉得我已经可以进去了,结果回头找了熟人打听,是担心我生孩子,还是想找稳定点的。当时好失落,白白将大公司的面试机会都浪费了。于是,狠心改成未婚,面试3家,3家都成功了。。。然后,一直做到现在生了孩子还升职了查看原文你那时候是几岁啊?
wzycn:刚才有一家国企公司的电话打来,就问我有没有小孩,我果断说有!给父母带了,周末回去看他的。他说那你XX时间来我们这里面试吧。。。很少撒谎,如果成功应聘了,以后不知道怎样圆谎了查看原文建议你实话实说咯。尤其系国企啊,政府单位啊,事业单位。貌似每半年要做个咩计划生育咩填表噶,好严格。
Zukee:好公司肯定难求,但要给点信心自己。什么二胎、已育一孩,面试时肯定能应付过去,万一入职前公司要求你出具已生育证明或提供孩子资料,你的谎话就穿了。就算给你顺利入职,将来某段时间你怀孕了,那么你该申请生育津贴产假还是不该申请?如果入职前你已表明有一孩了,HR很正常会问你是二孩吗?如果公司不严格也许让你混过去,如果遇上拿规定来办事的HR,就会要你给批准二孩的证明,你给不给?不要只看现时,而是把长远也考虑进去,诚信出现问题的话,无论你的工作能力有多好,在公司里都不会被看好的。查看原文同意,明知已婚未育应该挨下之前份工,如果已重新稳工就,无必要讲大话,始终会穿煲